募集要項
- 募集背景
- 新規増員
- 仕事内容
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・加盟店キッチンの立ち上げおよび支援（現地対応含む）
・開業マニュアル・プロセスの継続的改善（省力化／自動化／定量化）
・拠点長・現地従業員への教育・育成
・拠点の製品品質のチェックおよび開業品質の担保
・利益最大化を目的とした計数管理支援
・本部と各拠点の情報連携・運営支援
・障害・トラブル・緊急時対応の推進
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験
・飲食店での店長経験（2年以上／月商800万円以上）
・大量調理施設での拠点長またはSV経験（2年以上／200食/日以上）
・新規出店・立ち上げ経験（2店舗以上）
加えて、
・一般的なパソコンスキル（Googleスプレッドシート、Slack、ドキュメントなど）
・国内外の出張が可能（開業時は20日前後の出張があります）
- 歓迎
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・年商300億円以上の大手企業での業務経験
・本部立ち上げや仕組み構築の経験
・エリアマネジメント経験（月商800万円以上／複数店舗）
・フードデリバリーやテックを活用した店舗運営の知見
・英語力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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・フレックスタイム制
*コアタイム：12:00～16:00
*休憩時間：60分
・1日の標準労働時間：8時間
・標準的な勤務時間帯：9:00～18:00
・リモートワーク可
- 年収・給与
- 600万円 ～ 900万円
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・時間外手当（超過分）
・健康診断または人間ドック受診（年1回／会社負担）
・自社商品購入補助制度
・研修制度（入社時研修、トレーニング）
・副業可
- 休日休暇
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・年間休日120日以上
・土日祝休み
・有給休暇：試用期間終了後に11日付与（当社就業規則および法令に従う）
