プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
プロジェクトリーダー(グローバル基幹システム統合)◆IT戦略の推進/フレックス/ハイブリッド勤務
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掲載期間:26/01/23~26/02/12求人No:EAGE-657556
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

プロジェクトリーダー(グローバル基幹システム統合)◆IT戦略の推進/フレックス/ハイブリッド勤務

株式会社ニトリデジタルベース
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
増員募集です。ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」という企業理念の実現に向けて、事業拡大・海外展開を進めています。この急速に拡大し続けている事業を、DX/ITの面からリードしていただける方を募集しています。
仕事内容
システムの企画段階からビジネスサイドと並走し、現場ユーザーと近い距離で業務改革に直結する内製システムの企画・設計・導入を担っていただくポジションです。

■具体的な業務内容
ニトリグループは、アジア・ASEANを中心にグローバル展開を加速しています。現在、各国で個別に運用されている基幹システムを統合・刷新する大規模プロジェクトを控えています。
本ポジションでは、海外拠点の基幹システム統合プロジェクトにおいて開発マネジメントを担っていただきます。

■ポジションの魅力
・製造から物流、小売までを一気通貫にてシステム構築している同グループだからこそ、幅広い業種のプロジェクトに携わることができ、キャリアの幅が広がります。
・店舗やユーザー部署がすぐ近くにあるため、開発して終わりではなく、成果について直接フィードバックを受けられます。
・経営サイドもITによる事業変革、事業拡大に大いに期待しているところがあり、今後も引き続きIT投資が拡大していきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般
エンジニア業務の範囲内で業務が変更になる可能性があります。
【所属部署情報】
情報システム改革室に配属予定です。
詳細は選考を通じてお伝えします。
応募資格
必須
大規模基幹システム導入・刷新のPL・PM経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都目黒区下目黒6-1-18
JR山手線 目黒駅より東急バス目黒消防署バス停から徒歩1分
※入社後、店舗配属期間・運用チーム(札幌)出張期間があります。

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週2~2日
ローテーションでリモートワークを実施しています。
場所は自宅のみ可能です。また、原則無期限で全従業員が利用できます。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 11:00~15:00
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:600~1200 万円
月給制
基本給:375000円
残業代:全額支給
変動手当:在宅勤務手当
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
退職金制度、社員持株奨励金、社員買物割引制度、健康施設利用助成金、育児支援制度 ※服装:ビジネスカジュアル
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査有り)

書類選考⇒適性検査⇒一次面接(現場責任者)⇒二次面接(情報システム室長)⇒最終面接(役員)

会社概要

社名
株式会社ニトリデジタルベース
事業内容・会社の特長
ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。その実現に向けて、業界の垣根を越えてIT・デジタル人材、データサイエンティストが国内外から集結する「ベース(拠点)」にしたいとの思いをこめ、社名を「ニトリデジタルべース」としました。

「デジタルベース」には、デジタルトランスフォーメーションによる新たな購買体験の提供、グループの強みである広範なバリューチェーンの効率化を実現することが期待されています。さらに、グローバル事業その他事業領域拡大に向けた大規模プロジェクトが多数計画されており、「デジタルベース」はそれらにおいても中核的な役割を担っていきます。

【ニトリのビジネスモデル】~製造業物流IT小売業~
商品企画からアフターサービスまでサプライチェーンの全てをニトリグループで完結。
※製造・物流・小売といった全てのカテゴリーにおけるITテクノロジーの活用をデジタルベースが担います。
設立
2022年4月1日
従業員数
200名
入社実績
Aさん(53歳 / 男性)
ミドルPM
Bさん(51歳 / 男性)
プロジェクトマネジャー
Cさん(45歳 / 女性)
データサイエンティスト
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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