募集要項
- 募集背景
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※詳細は面談時にご説明いたします
IPO準備中の企業において、組織体制強化のための重要ポジションを募集いたします。
- 仕事内容
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※詳細は面談時にご説明いたします組織体制の強化をお任せします。
※詳細は面談時にご説明いたします
- 応募資格
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- 必須
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〈必須要件〉
- 経験 :
上場企業またはIPO準備企業での管理部門経験 7年以上
マネジメント経験：3年以上
経理・財務・人事・総務いずれかの領域での専門性
- 学歴 :
四年制大学卒業以上
- 歓迎
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- IPO準備プロジェクトの実務経験
- 複数の管理部門領域にまたがる幅広い知識・経験
- ベンチャー・成長企業での管理部門立ち上げ経験
- 公認会計士、税理士、社会保険労務士等の資格保有者
- フィットする人物像
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- 経営視点 : 事業成長と管理体制構築の両立ができる方
- 柔軟性 : 変化の激しい環境で臨機応変に対応できる方
- リーダーシップ : チームを牽引し、組織を作り上げられる方
- コミュニケーション力 : 経営陣・各部門と円滑に連携できる方
- ミッション共感 : 当社のビジョンに共感し、社会貢献意識の高い方
- 雇用形態
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正社員
【期間の定め】無
【試用期間】有
【期間】3か月（試用期間終了後と勤務条件に変更無）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】フレックスタイム制（コアタイム 10:00～15:00）
※管理監督者としての採用を想定しており、勤務時間は本人裁量を基本とします（上記は他社員の勤務目安）。
【標準労働時間】1日8時間 【休憩】60分
- 年収・給与
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【想定年収】700万円～1000万円
月給：583,333円～（※経験・スキルを考慮し決定）
【備考】管理監督者としての採用を想定（労基法第41条により時間外・休日労働手当の適用外）
- 待遇・福利厚生
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社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等）
有給休暇：有（初年度10日）、慶弔休暇、産前産後・育児休暇（男性取得実績有）、特別休暇
【その他制度】N-NOSE社員割引制度、ストックオプション付与（諸条件有り）
- 休日休暇
- 【休日】124日 完全週休2日制（土日祝）、夏季3日、年末年始休暇6日
- 選考プロセス
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1. 書類選考
2. 一次面接
3. 二次面接（人事面談）
4. 最終面接
5. オファー面談
※選考プロセスは変更になる可能性があります
