募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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■部品材料の購入先様から要請される複数の仕様や原料変更、EOL申請を取り纏め、京田辺拠点内での変更管理手続き起案へ繋げ、ファシリテータとして変更手続きの最終決裁までスケジュールを含め進捗管理を行い、拠点生産へのスムーズな反映を行う。
■補助業務
・部品材料の発注・納期調整の実施、品質異常発生時の処置対応、購入先監査(品質及び環境監査）の実施 等
（変更の範囲） 有り
- 応募資格
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- 必須
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・達成すべき目標と現在の状況との差異を理解し、適切なアプローチを検討し、取り組みを設定、実行する能力をお持ちの方
・周囲関係職能、パートナー・取引先と連携し、良好な関係性を構築したうえで、適切なコミュニケーションをとる能力をお持ちの方
・自組織の重要テーマに関する取り組みを推進・牽引した経験をお持ちの方
・複数分野の専門知識やスキルを自組織に共有した経験をお持ちの方
・免許・資格：不問
・学歴：高専卒以上
- フィットする人物像
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■専門性を高めていく意欲の高い方
■勉強好きで向上心があり、市場動向についての感度が高い方
■粘り強く地道な作業に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府京田辺市（転勤あり）（変更の範囲） 有り
- 勤務時間
- 8:30～17:00 ※フレックスタイム制あり（コアタイムなし）
- 年収・給与
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年収：750万円 ～ 1,000万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：全額支給
手当：住宅手当、家族手当 など
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：退職金、社宅、寮、持株制度、財形貯蓄、保養施設、医療施設、各種研修制度 など
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙施設有）
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：125日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
