社内SE・システム管理
IT戦略推進部:社内SE(間接系システムの構築から運用まで)
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掲載期間:26/01/22~26/02/04求人No:HAS-SD-SI-CA150751
NEW社内SE・システム管理

IT戦略推進部:社内SE(間接系システムの構築から運用まで)

土日祝休み
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募集要項

募集背景
国内グループ会社統合稼働のプロジェクト推進及びシステム維持運用を実施するため
仕事内容
IT戦略推進部にて人事給与就業や会計・精算業務など、バックオフィスに関わるシステム全般の上流工程から運用までの一連の業務をお任せいたします。
IT戦略推進部にて人事給与就業や会計・精算業務など、バックオフィスに関わるシステム全般の上流工程から運用までの一連の業務をお任せいたします。

【具体的には】
●間接系システムに関する企画検討などの上流工程の推進及び社内連携
●システム構築に関するシステムベンダーの開発進捗管理や工程判定業務等
●システムベンダーの運用/保守/管理/サポートに関する業務

【入社後のキャリアステップ】
●半年後~:先輩社員と共にプロジェクトに参画頂き、業務や既存システムの知識を身に着けて頂きます。
●1年後~:バックオフィス業務全般の企画導入から運用管理を担って頂きます。

【仕事のやりがい・面白さ】
●事業会社の社内SEという立場で、ユーザー部門やシステムの利用者と近い距離で業務をすることが出来る。
応募資格
必須
【必須要件】
●人事給与就業システムCOMPNAYの開発・運用保守・管理経験がある方又はその他人事給与就労システムパッケージ導入経験をお持ちの方
●COMPNAY就労システム(COMPANY人事給与でも可)上流工程から導入支援/COMPNAYの各種設定を行った経験がある方
歓迎
【歓迎要件】
●ITプロジェクトマネジメントの経験
●システムの要件定義、開発の経験、ITに関する資格をお持ちの方
●人事給与就業システムに関するシステム構築や導入支援、運用経験がある方
募集年齢(年齢制限理由)
30~45歳程度 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める人物像】
●コミュニケーションが得意な方
●論理的な思考が出来て仕事を前向きに進められる方
●目的達成に向け、粘り強く取り組める方
雇用形態
正社員
勤務地
千葉県市川市
勤務時間
【勤務時間】
10:00~19:00(8時間勤務)/休憩60分
【残業】
通常:月平均10~20時間程度、繁忙期:月平均30~40時間程度
【繁忙期】
担当業務により異なる(システム稼働時期等)
年収・給与
【給与】
年収:560~700万円程度(月額:35.4~44.0万円)
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:有
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
社保完備、交通費支給、従業員持株会(奨励金有)、確定拠出年金制度、財産形成貯蓄(一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄)、出産祝金、その他慶弔見舞金、産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり)企業主導型ベビーシッター、家事代行 ほか

受動喫煙防止対策:敷地内に喫煙所設置
受動喫煙特記事項:喫煙可能区域での業務なし
休日休暇
【休日休暇】
年間休日:120日程度(土日祝の日数に準ずる)
完全週休二日制(土、日)、祝日、 有給・慶弔休暇ほか
選考プロセス
書類選考→面接2回→ご内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<事業内容>
●ディスカウントストア事業
●総合スーパー事業
●海外事業
●その他関連事業
 グループ会社の株式保有による経営企画・管理
 不動産賃貸・管理、店舗開発などの不動産関連事業
 訪日観光・国際交流の推進、広告プロモーションなどのサービス事業
 プライベートブランド商品の開発・販売

<会社の特徴>
個店主義と顧客最優先主義を掲げ、お客様に魅力的なサービスを提供。30期連続増収増益を達成するなど、お客様から選ばれ、事業拡大を行っております。
設立
1980年
資本金
200億円以上
従業員数
1000名以上
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株式会社長谷工ジョブクリエイト
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300445紹介事業許可年:2005年
設立
1986年11月
資本金
1億円
代表者名
代表取締役社長  小田 慎一郎
従業員数
法人全体:1500名

人紹部門:12名
事業内容
人材派遣業務
有料職業紹介業務
管理員・清掃員業務受託業務
前各号に附帯する業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300445
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京都港区
登録場所
株式会社長谷工ジョブクリエイト 東京支社
〒105-0014 東京都港区芝2-5-10 芝公園NDビル5階
ホームページ
http://www.haseko.co.jp/hjc/
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