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CFO/財務・経営管理ポジション ~急成長SaaS企業で財務戦略と経営判断をリード/裁量大・ス…
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掲載期間:26/01/22~26/02/04求人No:JACT-NJB2349249
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CFO/財務・経営管理ポジション ~急成長SaaS企業で財務戦略と経営判断をリード/裁量大・ス…

マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
管理部門責任者・ファイナンシャルコントローラーのご経験のある方は歓迎です。
日々の財務数値の管理から、中長期的な経営戦略を支える財務基盤の構築まで、財務・経営管理領域を幅広くお任せいたします。

特に、成長フェーズにある弊社の「これからの姿」をつくるため、資金調達、財務戦略の策定、管理体制の強化を経営陣と一体となって推進し、会社の未来をともにデザインしていただくことを期待しています。

<具体的な業務内容>
・財務戦略・資本政策の立案および実行
・中期経営計画・事業計画に基づく財務モデリングの構築
・エクイティ/デット双方の資金調達の主導(交渉・条件検討・書類対応 等)
・VC・金融機関・投資家とのリレーションマネジメント
・予実管理の運用および管理会計の高度化
・SaaSビジネス特有のKPI(ARR/MRR、チャーン、LTV/CAC等)の設計・管理
・PL/BS/CFの精度向上および経営陣へのレポーティング
・ガバナンス・内部統制の整備および監査対応
・投資判断のための分析・意思決定支援
・M A・アライアンス機会の検討およびDD/PMIの推進
・財務・経理チームのマネジメントおよび組織体制の構築
・企業価値向上に向けた戦略提案および経営会議での意思決定支援
・必要に応じた各種オペレーション改善や仕組みづくりの推進 など

◆本ポジションの魅力・やりがい◆
・急成長フェーズの財務戦略をリードし、投資判断や資本政策を主体的に進めながら、次の成長ステージへの道筋を自ら描くことができます
・経営に直結する意思決定に深く関わり、事業のスピードや方向性に大きく影響する役割を担うことができます
・財務の専任ポジションとして、仕組みや体制づくりをゼロから構築することができます。自身の経験を存分に活かした構築が可能です
・少数精鋭の環境で、提案や意思決定がスピーディに反映される裁量があります。自らの判断が会社の未来に直結する実感を持ちながら働くことができます。
応募資格
必須
■必須スキル
・事業会社における財務・経営管理の責任者としての実務経験

■歓迎スキル
・資金調達(エクイティ/デット)の主導経験
・予実管理・KPI管理などの管理会計領域の構築・運用経験
・ガバナンス/内部統制の整備に関連する知識と実務経験

■求める人物像
・経営陣・株主・金融機関といった複数のステークホルダーと、信頼関係を築きながら意思決定を前に進められる方
・成長フェーズ特有の変化を前向きに受け止め、柔軟に対応しながら推進力を発揮できる方
・0→1で財務基盤や管理体制をつくり上げることにやりがいを感じる方
・事業モデルを深く理解し、数字と現場の両面から経営判断を支えられる方
・攻めと守りのバランスを取りながら、組織全体を巻き込んで前に進められる方
・スピード感のある環境で、自律的に動き、経営参画への意欲を持つ方
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】10:00 ~ 19:00
【労働時間制等】固定(定額)残業代制
年収・給与
【年収】770万円 - 1204万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 143,064円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給 出社日分の実費支給(公共交通機関使用の通常の料金)
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】役職手当
休日休暇
【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制


祝日
GW
夏季休暇
年末年始
キャリアパス・評価制度
【昇給】年2回 (月)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
非公開
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:約1,800名

人紹部門:約1,200名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京、東北、北関東、横浜、静岡、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、中国、福岡
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
東北支店
〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 仙台トラストタワー22階
北関東支店
〒330-8669 埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル14階
横浜支店
〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号 横浜三井ビルディング12階
静岡支店
〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町11番地30 エクセルワード静岡ビル4階
浜松支店
〒430-7725 静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー25階
名古屋支店
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館15階
京都支店
〒600-8411 京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地 COCON烏丸8階
大阪支店
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階
神戸支店
〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10 井門三宮ビル11階
中国支店
〒732-0053 広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階
福岡支店
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル4階
北海道支店
〒060-0003 北海道札幌市中央区北3条西4丁目1-1 日本生命札幌ビル6F
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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