募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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マーケティング関連企業での募集です。■業務内容/DUTIES AND RESPONSIBILITIES
教育研修のご経験のある方は歓迎です。
・ 組織のニーズと従業員のスキルセットを分析し、階層別・体系別トレーニングプログラムを企画立案、実行
・ 新入社員向けのオリエンテーションプログラムの企画立案、実施
・ 必須研修のセグメンテーション、企画立案、実施（例 管理職、コンプライアンス、ハラスメント、DE＆I等）
・ 従業員のパフォーマンス評価、タレントマネジメントを支援するためのツール （Workday）の効率的な運用
・ 目標設定、中間レビュー、評価完了のサイクルマネジメント
・ 全社的人事プロジェクト（360評価、エンゲージメントサーベイ、法定に基づくストレスチェック等）の実施運営
・ CSR、DE Iおよびカンパニーカルチャーを浸透させるための活動
・ 状況に応じて他の人事業務領域のサポート
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件/SKILLS QUALIFICATIONS
・ 人事経験７年以上～
・育成/研修、組織開発の企画・実務経験 5年以上
・ 人事に関するプロジェクトマネジメントに参画した経験
・ 人事システムを使用した人事情報管理経験（Workday歓迎）
・ 周囲と調整しながら円滑に進められるコミュニケーション能力
・ ステイクホルダーを巻き込みながら目標達成ができる推進力
・ 日本語ネイティブレベル/英語初級程度（目安TOEIC600点以上）
・ Excel（関数）、Word、PowerPoint、TEAMS、Outlook
■歓迎要件/ADDITIONAL PREFERRED SKILLS
・ 人事システム（Workday）の操作経験
・ 社内研修の実施経験あれば尚可
・ 労務管理経験、HRBP 経験あれば歓迎
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
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【年収】850万円 - 1200万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 180,000円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 出社日数に応じて実費支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】初年度 10日 4か月目から
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
・夏季休暇（中途入社の場合、毎年6月までの入社社員に対して付与）、年末年始（有給消化とは別に7日間付与）、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、産前産後休暇/育児休暇（取得実績あり）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (1月)
