募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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欧州系家電メーカーでの募集です。Position Summary:
採用のご経験のある方は歓迎です。
As a key member of the HR team this position will own and enhance the full spectrum of HR operations and general affairs responsible for driving a positive employee experience ensuring operational excellence and fostering a productive organizational culture.
You will lead key initiatives in talent development and employee engagement while ensuring a seamless compliant and efficient workplace.
- 応募資格
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- 必須
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Qualifications Experience:
・ Comprehensive and in depth labor management knowledge to assess and renovate the working practices and rules （*Sharoshi certificate not mandatory but would be a great plus）
・ 5+ years’ experience at an operating company to handle internal HR operations and support employees
・ Excellent interpersonal skills to negotiate collaborate and involve internal and external stakeholders
・ Logical thinker with rationale yet with good sense of empathy and human emotion
・ Open minded and flexible outlook to accept different opinions and feedback
・ Customer centric proactive attitude to explore the opportunity for growth and improvement
・ Multi tasking skills with good attention to details and operational accuracy
・ English proficiency （writing /…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】850万円 - 1050万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
初年度 10日（入社時期により変動）
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
私傷病休暇（年12日）、年末年始12/29～1/3
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (1月)
