募集要項
- 募集背景
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組織体制強化に伴う増員募集です。
現次長がDX推進を担う部署に異動が決まりました。今後IPOを進めていくにあたり規定の整備等も担っていく必要がありますが、現在のメンバーは経験が浅い方が多いため、この度外部から募集をいたします。
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとして規定の整備や会議体(株主総会、取締役会等)の運営を中心に以下業務をお任せいたします。・規程の整備
・会議体事務局（株主総会、取締役会、経営会議など）
・PC、携帯、名刺などの備品管理
・社用車の管理
・社宅管理
・リース等の契約管理
・リーガルチェック（弁護士窓口）
・保険管理（業務災害保険、各拠点の火災保険などの契約手続き）
・社内システム管理
・本社のファシリティ管理
現在IPOに向けて準備を進めている中で、メンバー2名はIPOの知見が浅いため、規定の整備や上場後の株主総会等を牽引していただきます。
※契約対応やシステム管理に関しては業務としては一部発生しますが、専任の担当者が別部署に在籍をしており、協力しながら業務を進めていただくため、実務を通して業務を覚えていただければ問題ございません。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属：総務部
構成：次長、主任、パート計5名
- 応募資格
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- 必須
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規程整備の実務経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都品川区南大井6-25-3 いちご大森ビル2F
JR京浜東北線「大森駅」徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：600～716 万円
月給制
基本給：200000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：128300円
超過分は全額支給
変動手当：出張手当 1500円～3000円
役職手当 160000円～180000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接→最終面接
