募集要項
- 仕事内容
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■情報保全業務に関する実務/情報保全業務に関する業務プロセスの改善を担当していただきます。
【具体的には】
1)情報保全業務に関する実務：客先監査対応、社内／下請負先監査実施、関係者・施設の管理、教育の実施、機密情報の保管／取扱い、授受/貸出/閲覧対応、など
2)情報保全業務に関する業務プロセスの改善：規則/マニュアルの維持改善、関連情報の見える化、業務の仕組化、など
★従来の規則や手順から、今の時代に即した形に見直し、本来の業務の目的や意図は見失わずに、質の高い業務を継続できる仕組みづくり・見直し等の業務改善を推進いただける方をお待ちしています。
■業務魅力
自らの企画立案・実行により、情報保全業務の品質維持・向上と業務効率化との両立を図ることができ、その結果、顧客をはじめとする関係者の満足度向上を得られることができます。また、部門として責任感のある業務に携わることができます。
■想定されるキャリアパス
実務経験を積んでいただいた後、将来的には管理職として組織運営にも携わっていただくことを期待します。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれかの経験をお持ちの方で（1）（2）（3）全て満たす方
・情報保全、情報セキュリティ、内部統制、リスク管理、ガバナンス、法務、経営企画、開発設計、品管・品証、営業企画
（1）自組織の業務上の課題に対して、品質向上や効率化などの改善活動（原因分析・対策立案・実施）を主体的に行った経験をお持ちの方
（2）多くの利害関係者（顧客・関係会社・関係部門など）と連携・調整し、意見を集約させる業務を主体的に行った経験をお持ちの方
（3）Office（Excel、Word、Powerpoint、Outlook）を使用して、文書や表などを一から作成できる方。特にExcelについては、ピボットテーブルや検索／行列系の関数(lookup，index)などを使用できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～1300万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当など
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）週休2日制（土・日・祝）、GW、夏季、年末年始、年次有給休暇、チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）など ※会社カレンダーに準じる
