人材コンサルタント・コーディネーター
リクルーティングアドバイザー(メンバー) ※年間休日120日以上
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掲載時の募集要項掲載期間:2026/01/21 ~ 2026/02/03)
人材コンサルタント・コーディネーター

リクルーティングアドバイザー(メンバー) ※年間休日120日以上

株式会社Leo Sophia Group

募集要項

募集背景
新規事業立ち上げのため
仕事内容
業界未経験OK!営業経験を活かし新規事業に参画できる!/充実の福利厚生
【職務概要】
リクルーティングアドバイザーとして、特定技能外国人材の採用を検討する企業(介護施設、病院など)への開拓アプローチから始まり、採用成功の提案、採用した人材の定着支援まで一連のプロセスをお任せします。

【職務詳細】
・新規顧客の開拓
・採用課題のヒアリングとコンサルティング
・求人票の作成・条件調整
・選考プロセスの推進とフォロー
・入社後の定着支援

【ポジションの魅力】
・社会課題解決への貢献
人々の生活を支える地域インフラの維持に直接貢献できます
・0→1フェーズでの事業創造
経営と共にゼロから事業を創り上げる立ち上げ経験が可能です
・ 経営視点の獲得と正当な評価
事業成長に直結する成果を通じて、経営視点を養うことができます

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
法人営業の実務経験(業界、商材、年数不問)

【尚可】
リクルーティングアドバイザーのご経験をお持ちの方
・求人媒体、人材派遣、人材紹介の複数領域(兼業)でのご経験
・特定技能制度に関する知識、または関連業務(行政書士事務所など)の経験
・介護・医療・外食業界での就業経験、または当該領域の人材紹介経験
・海外での留学・就業経験や外国人の方と働いた経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・文化や価値観の違いを尊重し、粘り強くかつ誠実コミュニケーションを取れる方
・複雑な手続きや予期せぬトラブルにも、冷静かつ柔軟に対応できる方
・社内外の多様な関係者(求職者、企業、送り出し機関、行政書士など)と円滑なリレーションを築き、協働できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCO TOWER 17F
JR山手線「目黒」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10:00~19:00(セミフレックスタイム制 7時半から出社可能)
年収・給与
年収:500万~750万程度
月給制:月額416666円
給与:ご経験により、年収を考慮いたします。(基本給に家賃手当を含む)
賞与:年2回(業績連動型インセンティブ) 
昇給:年2回(1月/7月)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、交通費支給(上限3万円)、住宅手当(上限3万円※条件あり)、書籍購入費用補助、ランチ/ドリンク無料、扶養手当(1万円/月・人)等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日123日以上】完全週休二日制、年末年始・GW休暇・夏季休暇、産前・産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→面接(3回)→内定
※二次面接前に、Web適性検査(能力+資質)をご受験いただきます
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Leo Sophia Group
事業内容・会社の特長
【事業内容】
広告事業(Web広告およびメディア運営)/DtoC事業(自社ブランド商品開発およびマーケティング)/医療事業(美容クリニックの経営コンサルティング)/店舗開発事業(実店舗開発~ブランディング~マーケティング)/インキュベーション事業(不動産事業、IT事業、フィットネスジム等への出資)

【会社の特徴】
同社では、会社と個人が価値向上に手を貸し合う対等な関係、「アライアンス」に基づく人事論を導入しています。
「アライアンス」では、これまで一般的とされていた雇用主と従業員という”縦の主従関係”ではなく、互いが互いのメリットを享受しあえる”横の提携(パートナーシップ)関係”を構築します。会社は、社員が描く理想のキャリア像へ最速最短で到達できるよう、社員への投資を惜しみません。その代わりに、社員は努力と献身を通して、会社の更なる成長に寄与いただきます。両者が期待値を示すことで、オープンかつ誠実な関係を築くこと。相互に信頼し、お互いのメリットのために全力で取り組むことができること。これこそが、最も力が発揮される強い組織であると考えており、正社員でありながらも、会社と社員は=c
設立
2014年9月
資本金
5000万円
売上高
74億円(2021年8月期)
従業員数
135名(グループ全体)
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