募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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「東京ばな奈」や「ねんりん家」などの有名ブランドを展開する同社にて、店舗責任者候補として店舗運営全般をお任せします。
入社後はまず現場で経験を積み、将来的には複数店舗をまとめる統括責任者へのキャリアアップも期待されるポジションです。
【主な業務内容】
・販売戦略の策定
・売上管理
・スタッフ教育
・シフト管理
【ポジションの魅力】
▼明確なキャリアパス
店舗責任者として経験を積んだ後、複数店舗を統括する責任者への道筋が用意されています。
店舗運営のプロフェッショナルとして、長期的なキャリアを築くことが可能です。
▼裁量のある店舗運営
販売戦略の立案からスタッフの育成まで、大きな裁量を持って店舗運営に携わることができます。
自身のアイデアや工夫を形にし、店舗を成長させる手応えを感じられる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
店舗は責任者を含む社員が1～3名、パートタイマー・派遣社員が数名で構成されています。
・様々な経歴を持つメンバーが在籍しており、互いに協力しながら店舗を運営しています。
- 応募資格
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- 必須
- 販売または接客を行う店舗での勤務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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担当店舗については面接時に経歴や希望をお伺いし決めていく予定です。
※参考URL：https://www.grapestone.co.jp/company/store.html
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
※勤務店舗による
- 勤務時間
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シフト制
勤務パターン：
08:30～17:30（実働8時間・休憩1時間）
09:45～18:45（実働8時間・休憩1時間）
13:00～22:00（実働8時間・休憩1時間）
月平均残業時間：9時間
- 年収・給与
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年収：450～550 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 配偶者2,000円、子一人目～1,000円／月
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 毎年4月に昇給の可能性あり
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 シフト制,産前・産後休暇,介護休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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・選考回数2回予定（必要に応じて3回目実施）
・適性検査あり(SPI)
└1次面接(対面)：本社管理本部／部門責任者・人事部担当者 計2名（予定）
└2次面接(対面)：企画開発本部／担当役員 計1名 （予定）
