募集要項
- 募集背景
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従来の価格交渉・コスト削減にとどまらず、調達戦略を経営戦略と連動させ、サプライチェーン強化やパートナーシップ構築、などへ活動領域を拡大しています。
内部育成だけでは難しい状況であり、即戦力として活躍できる経験者を迎え入れたい。
- 仕事内容
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●調達戦略の企画・立案・実行
価格戦略に加え、品質・納期・リスク分散・サステナビリティを考慮した戦略策定
●サプライヤー選定・関係構築・パフォーマンス評価
●グローバルを含む購買先との契約交渉、コスト・品質・リスク最適化の推進（戦略検討が中心です）
●新規調達先の開拓、イノベーションパートナーの発掘
●ESG／サステナブル調達方針に基づく活動推進
●社内各部門との連携（経営企画、事業部門、法務、リスク管理部門など）
●将来的には調達組織のマネジメント・人材育成も担っていただきます
- 応募資格
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- 必須
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■求める経験・スキル・知識
●事業会社またはコンサルティング会社での調達／購買関連業務の実務経験（5年以上）
●サプライヤーとの交渉経験
●戦略的思考力、社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーション能力
- 歓迎
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求める経験・スキル・知識
●調達部門での組織マネジメント経験
●グローバル調達の実務経験
●ITシステム／製造業／サービス業など、幅広いカテゴリーの調達経験
●サステナブル調達、リスクマネジメントに関する知識・経験
●コスト分析や契約関連の知識
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期雇用 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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■能力
・何事にも主体性をもって取り組める人財
・施策の企画立案と推進・展開、他部署とのコミュニケーションを積極的にとれる人財
・ロジカル思考ができて、関係者との合意形成をつけながら、企画書作成ができる人財
■マインド
・プレッシャーやストレスも自身でコントロールし、目標を達成できる気概があること。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- フレキシブルタイム勤務
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1099万円
- 待遇・福利厚生
- 各種保険完備
- 休日休暇
- 土日祝日 他 多数
- 選考プロセス
- オンライン面接 2階～3回
