募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
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出資先企業のバリューアップをリードする経営者候補ポジションの募集です。
出資先企業の経営に直接参画し、経営戦略策定～全社アジェンダの推進を担当いただきます。
■本ポジションのミッションと魅力
「アドバイザー」ではなく「経営当事者」として、出資先企業の経営に直接参画し、3～5年のスパンでバリューアップ（企業価値向上）を実現するポジションです。
第三者的な立場のコンサルティングではなく、社長と二人三脚で「経営変革の実働」までをやり切るプロフェッショナル集団です。
・経営への直接参画：クライアントへの「出資」を伴うため、COO・CHRO等の役割で内部に入り込み、上場や売上10倍増などの飛躍的成長をリードします。
・ハイクラスな環境：外資系戦略コンサル、PEファンド、上場企業役員経験者などが集う「経営変革集団」で切磋琢磨できる環境です。
■具体的な業務内容
出資先企業の「経営変革/組織変革」をリードします。
・経営戦略の実行：中期経営計画の策定から、全社プロジェクトの立ち上げ・推進。
・ハンズオン支援：事業マネジメント、組織設計、新規事業開発などの重要アジェンダを、社長の右腕として推進。
・アカウント開拓（リーダー・シニア層）：経営層・人事トップとのリレーション構築および新規案件の開拓
- 応募資格
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- 必須
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※下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社・スタートアップでの経営企画、事業開発（BizDev）の経験
・ベンチャー・スタートアップでの経営参画経験（CXO、事業責任者など）
・戦略/総合コンサルティングファームでの実務経験
- フィットする人物像
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求める人物像
・急成長企業の経営課題を、当事者として解決する手触り感を求めている方
・コンサルタントとしての外部支援から、「事業主体者・経営者」としてのキャリアへステップアップしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経営変革コンサルタント
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30～18:30
- 年収・給与
- 年収：900万円 ～ 1500万円
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・出産／育児／介護者の勤務制度有
・ベビーシッター費用負担
・勉強会／セミナー参加費用負担
・書籍購入費用負担
・英語学習支援
・希望PC／ツールの導入
・グループ会社事業の社割
- 休日休暇
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・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日123日
・GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇
