募集要項
- 仕事内容
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【大手企業の組織変革を担う希少な新設ポジション】＜主な仕事内容＞
価格戦略からP&L管理、海外メンバーのマネジメントまで大きな裁量を持って事業変革に携わっていただきます。
・製品保守契約の収益化推進
・保守事業のP&Lマネジメント・統括
・製品の価格設定・収益戦略の立案・実行
・グローバルチームの部下マネジメント
＜注目ポイント・魅力＞
・スーパーフレックスタイム勤務OK
・年収～2,200万円の高報酬パッケージ
・限定公開＆新設の希少ポジション
・組織変革への直接的な貢献機会
・裁量の大きなシニアマネージャーポジション
- 応募資格
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- 必須
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・学士号
・ビジネスレベルの日本語力と英語力
・ヘルスケア業界の保守契約収益ビジネスへの従事経験
※詳細は面談にてご説明いたします。
- 雇用形態
- 雇用形態：正社員
- 勤務地
- 勤務地：東京都 ※リモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務制度
- 勤務時間
- 勤務時間：スーパーフレックスタイム制度（コアタイムなし）
- 年収・給与
- 年収：1,200万円～2,200万円
- 休日休暇
- 休日：土日祝、年末年始、その他同社指定の休日
