募集要項
- 仕事内容
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単なるITサポート業務（ITヘルプデスク、PCやiPhoneの管理、ツールの発注等）のみを行う部署ではありません。・dipで働くすべての人の業務に貢献でき生産性を向上させる運用構築・改善、システム提案
最適で使い勝手のいい社内システムを維持し、積極的に改善を実現する部署です。
・「AI活用による業務効率化」などトップダウンプロジェクトへの参画
・AWSを基盤としたシステム運用
・社内ヘルプデスクとして、ユーザからの問い合わせ回答、問題解決
・拠点・社内ネットワークの管理・運用（主に運用を委託したパートナー企業のハンドリング）
・セキュリティ施策の支援
以上のように広い領域をカバーするIT運用課は、業務を通じて組織と事業の成長や成功を支える醍醐味を味わうことができます。
- 応募資格
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- 必須
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・情報システム部（社内SE）の経験（5年以上）
・ネットワーク（LAN・無線LAN）もしくは、サーバー（Windows or Linux系）の運用経験がある方
※ネットワークの基礎的な知識（スイッチとルータの違い）や基本的なサーバ関連の知識、障害時の対応経験を求めます。
- 歓迎
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・社内システムのリプレース・新規導入（計画・テスト・実施を主導した経験）、もしくはSaaSの全社展開の経験
・ActiveDirectoryもしくはLDAPの運用、mailやproxyの運用経験
・社内ネットワーク、LANの運用経験、もしくはサーバ構築・運用経験、DNS運用経験
・人事や財務に関わるシステム運用経験
・PCなどのライフサイクルマネジメントの運用経験
- フィットする人物像
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・ディップのミッションやフィロソフィーに共感していただける方
・先入観に捕らわれず、まずやってみることができる方
・知ったかぶりをしないで、分からなければ調査・情報収集して自分なりの解決案を導ける方
・日々の業務から会社や組織の課題・問題を把握し解決できるソリューションや新技術に関して日々情報収集できる方
プラス思考な方
・技術・知識・経験に固執するのではなく柔軟に組織にとって最適なものは何か？考えられる方
・何かを解決すると何かに不都合が生じる、矛盾が多くある、と様々なすぐに解決し難い課題・問題があれば小さなことでもできることから改善し、積み上げ、チーム内で共有することが出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- コーポレートエンジニア／IT運用チーム
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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※フレックスタイム制
※コアタイム：11:00‐15:00
※標準労働時間 1日8時間
※テレワーク制度あり（事前申請→承認制）
- 年収・給与
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年収 450万円 ～ 550万円
月給\329,072～
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
＜医療・健康支援＞
■定期健康診断
■卵子凍結補助制度
＜ライフサポート支援＞
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業
■時間単位年休制度（1時間単位で有休を取得可能）
■育児短時間勤務制度
■結婚お祝い・出産お祝い制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■DC（確定拠出年金制度）
■交通費支給
■ライフサポート（ベネフィット・ステーション）
■パートナーシップ制度
■社員持株会
■会員制リゾートホテル（エクシブ）
＜学習支援＞
■ラーニングサポート補助（業務に必要なセミナー参加費を補助）
■副業・兼業（規定あり）
■社内公募制度・自己申告制度
＜表彰・報奨＞
■表彰・報奨制度
■報奨旅行（2023年度：ハワイ）
■永年勤続表彰
＜文化・体育支援＞
■趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助
フットサル、野球、ゴルフ、バドミントン、自転車、投資、サウナ、読書など
- 休日休暇
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年間休日 120日 (内訳)土曜、日曜、祝日
有給休暇（入社月に応じて比例付与、就業年数に応じて最大20日間支給）
夏季休暇
年末年始休暇
- 選考プロセス
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カジュアル面談
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書類選考
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一次面接
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適正検査
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二次面接
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最終面接
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内定
※選考プロセスはご経歴やご希望によって若干異なる場合がございます。
