募集要項
- 募集背景
- 今後の事業拡大が見込まれており、営業力の強化が課題となっています。また、公共系の顧客獲得に注力する方針もあり、このタイミングで育成枠の営業メンバーの追加募集を開始しました。IT業界未経験で入社した営業担当も多くいるため、今回も同様の条件で増員を目指しています。
- 仕事内容
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IT営業の担当者として、IT全般（WEBアプリケーション・インフラ基盤・システム運用)を取り扱い、顧客の課題解決を行なうことが
ミッションです。
■具体的な仕事内容
・新規・既存顧客へのシステム提案
└アポ取り～現状のヒアリング～提案資料作成～各種ドキュメント作成（見積書、注文書、請求書、提案書など）
└顧客の業界は、公共機関・独立行政法人・製造業・流通業・ITサービス業など多岐に渡ります。
■営業の流れ
大きく下記の流れにて進行していきます。
▽案件の発生
└入札活動やマーケティング施策の実施及びその反響対応
既存顧客・同業他社・アライアンス先からの紹介等の引き合いにより案件が発生します。
▽案件の獲得
└案件発生後、情報収集の上で提案書を作成し、顧客に向けてプレゼンテーション、クロージングまで対応します。
※クロージングまでの期間は案件の規模（数百万円～数億円）によりますが、概ね1ヶ月～12か月ほど要します。
▽システムの導入
└受注後は、システム導入を検討する顧客の担当部署の担当者様、役職者（部長様）と打合せを行ったり、
経営層や役員様へプレゼンテーションを実施したり、技術チームと協力をしながら対応を行います。
※担当する案件数は役割に応じて変化しますが、年間10件～30件を対応しているメンバーが多く、飛び込みはございません。
■入社後すぐは・・・
入社後1年程度は先輩社員に同行（OJT）し、営業の定常業務を覚えていただく期間を設けています。
入社2年目からは取扱製品や営業先を設定し、先輩やチームからのフォローを受けつつ営業活動に従事いただきます。
目標としては新規・既存営業、マーケティング活動を自身の裁量権を持って活動できるようになっていただくことを想定しています。
中長期的には新規技術領域の開拓、新規アライアンス先の選定にも協力をいただく予定です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタルビジネス事業本部 営業企画統括部 営業企画部への配属を予定しています。
13名（営業7名／技術6名）で構成されています。IT業界未経験で入社した社員が多く、業界経験の有無に関わらず活躍いただける環境です。※営業メンバー全7名中、5名がIT業界の未経験者です。
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業経験1年以上（業界不問）
※SE職からのキャリアチェンジを希望されている方は営業経験不問
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社分室：東京都品川区北品川5-1山手線 埼京線 湘南新宿ライン りんかい線 「大崎駅」 新東口 徒歩8分
東急池上線 「五反田駅」 東急五反田駅出口 徒歩9分
山手線 「五反田駅」 徒歩10分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
※業務を覚えるまでは基本的には出社で業務を行なっていただきます
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
※事業所により異なります。
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:45
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：450～560 万円 月給制 基本給：230000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：その他固定手当て 3300円
変動手当：家族手当 配偶者30,000円、子供20,000円、その他10,000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年2回（2023年度実績5.2ヶ月）
※中途入社の方は入社後6ヶ月で給与の再査定を行います。
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・確定拠出年金
・確定給付年金
・ベネフィットステーション
・GLTD給与補償制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会
・部活動支援制度
・互助会
・健康保険組合契約保養所
・三大疾病保障保険制度
・独身寮あり
・退職金あり
- 休日休暇
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【年間休日】127日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1～2回（適性検査あり）
書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 内定
※1次面接、2次面接のどちらかで適性検査を実施します。
※選考フローは変動する可能性があります。
