募集要項
- 募集背景
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【組織の「第二創業期」を牽引するリーダーを募集】
当社は「コンサルティング×IT」を軸に、設立以来、類を見ないスピードで急成長を続けてきました。現在、従業員数は4桁規模の大台に乗り、組織としては成熟期に向かう一方で、ベンチャーとしての「挑戦心」と「スピード感」を失わない独自のエコシステムを構築しています。
今回、さらなる事業拡大と組織の多角化を見据え、現場の最高責任者として組織を牽引する「シニアマネジャー」を招聘することになりました。
既存のコンサルティングの枠組みに捉われず、クライアントの真の成功のために汗をかき、同時に自社の組織づくりにも主体的に関与したい。そんな「圧倒的な当事者意識」を持つ方を求めています。単なるプロジェクトの消化ではなく、コンサルティング業界の新しいスタンダードを共に創り上げるための増員募集です。
- 仕事内容
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大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など
- 応募資格
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- 必須
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・ITコンサルタント経験
・プロジェクトマネージャー経験（目安5年以上）
- フィットする人物像
- 仕事を楽しみ、助け合う文化が浸透しております。年齢や立場に関係なく話すことができ、新卒入社の社員でも人事部長や専務へ発言できるような環境のため、そういった環境を好む方がフィットします。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 / 大阪府 / 福岡県
- 年収・給与
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1300万円～1500万円
※能力に応じて上限以上の年収提示も可
