募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため
- 仕事内容
-
自社のシステム運用保守におけるリーダーとしてベンダー対応からセキュリティ、運用設計まで幅広くご活躍いただくポジションです。・システム運用チームのマネジメント、メンバーの育成
・システム運用プロセスの改善、効率化
・障害発生時の対応、原因究明、再発防止策の策定
・SNSやお客様の声からサービス課題を抽出、サービス改善の推進
・ベンダーコントロール
・運用設計、構築、テスト
・セキュリティ対策の実施
・新規サービス導入時の運用設計の方針・構築のとりまとめとその推進
- 応募資格
-
- 必須
-
・システム運用経験5年以上
・Linux/Windowsサーバーの運用経験
・ネットワークに関する知識
・セキュリティに関する知識
以上のすべてを満たしている必要はありません。
1つでも心当たりがあれば、是非面談であなたの経験をお聞かせください。
- 歓迎
-
・運用設計経験
・クラウド環境(AWS/Azure/GCP)の運用経験
・データベースに関する知識
・スクリプト言語(Python/Shell)の知識
・ITIL資格
・プロジェクトマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
8:40 ~ 17:00 (7時間20分)
※部署によってはシフト制を導入しています。
※役割によっては企画業務型裁量労働制が適応されます。(みなし労働時間:7時間20分/日)
※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。
- 年収・給与
-
月給:430,000円~900,000円(固定時間外手当含)
※職位により固定時間外手当(月30H分、87,000円(月給43万円の場合)~140,000円(月給70万円の場合)を支給、超えた場合は別途時間外手当支給)
※マネージャー職は裁量労働制を適用(月給58万円~86万円目安)
※業績により賞与を年2回支給(上記想定年収に含む)
※上記想定年収は目安、選考を通じて上下する可能性あり
- 待遇・福利厚生
-
■通勤交通費(全額支給)
■保険/雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金
■教育研修/入社時研修、階層別研修、その他業務知識習得研修など
■社内表彰制度
■資格取得サポート
■同好会制度
■英語力支援制度(TOEIC IPテスト受験制度 等)
■カフェテリア(無料で昼食利用可)
- 休日休暇
-
週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(10~20日)、慶弔休暇
※土日・祝日勤務の場合は振替休日あり
- 選考プロセス
-
書類選考→面接(複数回)→内定
※TOEICスコア未保有の方は、入社後TOEICスコアを取得いただきます
