募集要項
- 仕事内容
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創業63年の老舗安定企業。食品包装業界で関西No.1の取扱量を誇る。スーパーや外食産業のリーディングカンパニーと提携し、関西から全国へ事業領域を拡大中。「考働（考えながら働く）」をモットーに、従来の仕事や既成概念にとらわれず、より良いものを求めて、変化を好んで柔軟に対応していく精神を大切にしています。組織の垣根が低く、誰とでも気軽に相談しやすい雰囲気があります。この10年で新卒採用も増加し、自由な社風の中で若手・中堅社員がやりがいを感じながら、伸び伸び挑戦できる会社です。
【仕事内容】
弊社の人事総務部部長として、人事業務をお任せします。
＜具体的には＞
(1)部門統括とマネジメント（人事総務業務の統括管理、評価、育成、モチベーションアップなど）
(2)採用活動（新卒・中途・パート採用など）
(3)組織管理（役付任免、社員登用、昇進・昇格、降級・降格など）
(4)労務管理（社内外の苦情トラブル対応、ハラスメント対応、懲罰委員会など）
(5)施設関連（新拠点の立ち上げ、インフラ整備、修理保全など）
(6)福利厚生の整備（給与、退職金、生命保険など働きやすい環境づくり）
【雇入れ直後】上記の業務
【配属先の編成】
現在、人事総務部は7名中4名が50歳以上。内2名が60代後半の嘱託社員、課長職1名も今年60歳を迎えるため、30代の係長職に世代交代を図りながら、今後の事業成長に貢献（支援）できる組織力強化が求められています。
【当社の特長】
創業以来、黒字経営を継続中（23年度販売実績：323億円）。
本社のある関西エリアではトップクラスの市場占有率を誇ります。今後は関係会社も含めて、主要大都市に拠点拡大し、さらなる事業成長を目指します。
食品包装資材の卸売業と、物流事業の強みを活かして、拡大路線を続けます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
人事・総務実務経験10年以上、
または課長職以上の経験者
【歓迎】
プレーイングマネジャーとして、人事、総務全般の業務に柔軟に対応できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 750～900万円
