募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
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プロダクトマネジメント業務全般
・事業戦略策定、新規サービスの立ち上げ
・プロダクト開発のリード
・事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計
・ユーザー調査・ログ／データ解析などを通じた企画立案・仮説検証
・プロモーションの計画と実施、サービス運用
・プロジェクトマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社でのPdM経験5年以上、またはコンサルティングファームでハンズオンでのプロダクト開発支援を3年以上経験
・PdMとして新規サービス立ち上げ経験がある方もしくはそれに類する経験
・製品のデザインとユーザーエクスペリエンスに関する知識と、ユーザーニーズを理解する能力
・製品のロードマップを計画し、タスクを割り当て、進捗を管理し、期限内に目標を達成する能力
・データを収集、分析し、製品の意思決定に活用する能力。A/Bテスト、ユーザーリサーチ、市場分析などの手法を理解し活用できる
・基本的な技術的知識や、開発プロセスの理解。技術チームと効果的にコミュニケーションができる人物
・チームを導き、モチベーションを高めるリーダーシップスキル。異なるバックグラウンドを持つチームメンバーと協力して目標を達成する能力
- 歓迎
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・医療、創薬、ヘルスケアのドメインの知見がある
・データビジネスおよびデータを中心としてサービスのプロダクトマネジメント経験
・AI技術を使用したサービスおよびプロダクトのプロダクトマネジメント経験
・プロモーションおよびマーケティング（GTM戦略策定など）の経験
・グローバルに展開する、もしくは英語圏でのプロダクトに関わった経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳位まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- プロダクトマネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00（フレックスタイム制、コアタイムなし）
- 年収・給与
- 年収:800万円 ～ 1200万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
- 休日休暇
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完全週休２日制（土・日）
国民の祝日
年次有給休暇(4月入社で14日付与。入社月により異なる)
慶弔休暇、年末年始休暇など
