【人事労務マネージャー候補】「確かな基盤と、戦略的な制度を」グループ４社の労務を統括株式会社GOOYAの転職・求人情報 40182268

募集要項

募集背景: 増員募集 / 更なる組織強化

仕事内容: 経営管理部の労務グループにて、リーダー職以上としてグループ全体の労務基盤の構築・運用をリードしていただきます。人事労務担当（リーダーからマネージャークラスまでを想定）
単純作業（手続き業務）は顧問社労士へアウトソースしているため、あなたには「チェック・管理」「相談対応」「制度運用」といった、より上流のコア業務に集中していただける環境です。

【具体的な業務内容】
・グループ4社の労務業務統括
・勤怠・給与計算などのオペレーション業務、顧問社労士のディレクション（指示・進捗管理・チェック）
・各部門からの労務相談への対応、トラブルシューティング
・各社部門長との連携、調整業務
・人事評価制度の運用サポート／就業規則や規定の改定・運用フローの整備
・外部社労士事務所との折衝・交渉主導

【各種使用ツール／作業環境】
・コミュニケーションツール：teams、LINE、Google chat、Chatwork、slack、Messenger
・ミーティングツール：teams、zoom、Google meet
・データ分析ツール：Google Analytics
・社内独自ツール：GOOYA Chatbot
・作業環境：Google Workspace、Office365、backlog、Hubspot
※スマートフォン、ノートパソコン貸与

※This recruitment requires a native Japanese level.
※Only for those with a working visa.

応募資格

必須: ・事業会社での人事・労務実務経験 3年以上
・給与計算、社会保険手続きなどの一連の流れを理解している方
・部門を跨いだコミュニケーションを取れる方
・自身で適切な課題設定ができ、改善アクションまで取り組める方

歓迎: ・社会保険労務士の資格をお持ちの方（または勉強中の方）
・衛生管理者の資格をお持ちの方
・人材派遣業界での経験、または派遣法に関する知識・理解

雇用形態: 正社員

勤務地: 150-0002 東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷 10F

勤務時間: 10:00～19:00

年収・給与: 月給 416,000円～583,000円
基本給
372,762円～522,450円
固定残業代
43,238円～60,550円
固定残業時間
15.0時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
※基本給には地域手当40,000円が含まれます
※上記給与はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり

■通勤手当：月30,000円迄
■昇給／年2回（管理監督者として採用の場合は、年1回）

待遇・福利厚生: ■引越サポート有（賃貸契約時の仲介手数料0円～半額）※規定あり
■退職金有り
■社員持ち株会制度
■社会保険完備
■保養施設使用多数可能（加入保険組合提携施設）
■飲食店割引サービス利用可能（加入保険組合指定店）
■会員制ホテル『エクシブ』保養施設使用可能
■GOOYA食堂（社長が釣り上げた魚をみんなで食べる会）
■各種研修制度

―各種手当―
■時間外手当（超過分より支給）
■出張手当

【受動喫煙対策】
■対策内容
・東京本社：屋内禁煙
■屋内の受動喫煙対策に関する特記事項
・東京本社：喫煙専用室設置

休日休暇: ◇完全週休二日制（土日祝）
◇年間休日122日以上
◇年末年始休暇
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇
◇産前・産後休暇
◇育児休暇
◇介護休暇
◇その他特別休暇
※有給休暇、連続5日以上取得可、産前・産後休暇（取得実績あり）

選考プロセス: 書類選考→一次／二次面接→内定
※オファーレイヤーによっては、最終面接が加わる場合あり

会社概要

社名: 株式会社GOOYA

事業内容・会社の特長: 株式会社GOOYAは、ビジョン経営を基本方針としています。

企業ビジョン：ITで人と世界を笑顔でつなぐ
経営理念：みんなの目標や夢が実現する組織の構築をする
企業理念：人の可能性と成長を最大化し、世界へITを通じて新たな価値を提供する

ミッション IT領域におけるお客様の“やりたい”を支える存在であり続けます

◇事業内容
・WEBアプリケーション開発
・エンジニア派遣
・業務系システム開発
・WEB制作
・コンテンツ運用
・システム検証

◇グループ会社
株式会社GOOYA Holdingsは、グループ経営を行っています。

・株式会社GOOYA
・株式会社キャリアネクスト
・株式会社キャリアビート
・株式会社ヒトメディア
・株式会社4D

◇事業者番号プライバシーマーク認定：10822998
◇派遣事業許可番号：派 13-311580
◇有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-309877

■労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表
2018年度：正規雇用労働者の中途採用比率 92%
2019年度：正規雇用労働者の中途採用比率 90%
2020年度：正規雇用労働者の中途採用比率 65%
※公表日：2022年5月11日
主力製品・サービス:・ナショナルクライアントをはじめとして、多くのWEB制作実績があります
・IT人材の常駐派遣事業を行っています
収益モデル:企業からエンジニアリングサービス料及びWEB受託制作・開発費用をいただいています。

主要顧客:株式会社アサツーディ・ケイ , アディダスジャパン株式会社 , 株式会社AbemaTV , 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 , 株式会社エイチーム , 株式会社NTTデータ , 株式会社カカクコム , 株式会社KADOKAWA , カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会

設立: 2004年10月1日

資本金: 1億円

従業員数: 501~1,000名

【人事労務マネージャー候補】「確かな基盤と、戦略的な制度を」グループ４社の労務を統括 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間5月28日～6月10日）

【人事労務マネージャー候補】「確かな基盤と、戦略的な制度を」グループ４社の労務を統括

募集要項

会社概要

【人事労務マネージャー候補】「確かな基盤と、戦略的な制度を」グループ４社の労務を統括
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間5月28日～6月10日）