募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■連結売上約3兆円／複数の事業でNo.1シェアを獲得／世界200以上の国と地域で事業を展開しているグローバル企業■写真フィルム分野に留まらず電子映像、光学デバイス、医療診断機器・再生医療・化粧品・記…【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当ポジションは経営企画部の「富士フイルムグループの経営戦略/短中長期経営計画を策定および関係部門と連携・推進し、グループ全体の企業価値の持続的成長を図る」とのミッションを支えるべく、グループ会社の経営課題解決や、諸規定の整備によるガバナンス確保等を推進します。
【募集背景】
富士フイルムグループは46の国と地域に約300社が拠点を持ち、M&A等により様々な分野で更なる事業拡大を進めています。そのため、数・機能・事業の面で多様なグループ会社を、経営企画部の立場で全体を俯瞰しながらコントロールする機能が益々重要になっており、組織強化のためマネージャー人材を募集します。
【担当職務】
主な職務として以下3点をお任せします。
1.経営企画部として全社経営の視点を持ちつつ、国内外のグループ会社が抱える様々な課
題を解決に向け伴走・推進するほか、子会社と経営層（CEO、CFO等）との間に立ち、円
滑なコミュニケーションを支援する。
2.取締役会規程や経営会議規程等の関連規程との整合性を踏まえ、経営上の必要性に応じ
個社稟議規程やグループ会社向け規程の整備・改訂を行うとともに、稟議システムプラ
ットフォームの維持管理および機能革新を推進する。
3.グループ各社への全社経営方針の浸透や各社の経営管理強化を目的として、グループ会
社経営層を一堂に集めた年次ミーティング、グループ会社新任役員向けセミナー、個社
課題を深掘りする子会社経営課題報告会等の会議体を企画・運営する。
【配属部署】
入社後、富士フイルムホールディングスへ出向となります。
経営企画部 経営管理グループ
【組織構成】
経営企画部約50名、うち経営管理グループ7名
【仕事の魅力】
・多数の国内外拠点や複数の事業領域とのやり取りを通じ、多様な商習慣や文化に触れ、
様々なバックグラウンドを持つ人材と交流でき、幅広い知見とスキルを習得できる。
・M&AやFP&Aなど経営企画部内の他グループと連携して課題推進する機会が多く、グルー
プ会社の経営管理にとどまらず経営企画業…
- 応募資格
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- 必須
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■マネージャーとしての部下のマネジメント経験
■会社経営の機関決定に関する会議体（取締役会、経営会議等）や関連諸規程（会社法、取締役会規程、稟議規程等）に関する知識
■国内外のグループ会社経営管理の実務経験があること
■基本的なビジネス英語の読み書き能力を有すること
- 歓迎
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▼財務諸表の基本的な解読・分析を含む、会社経営管理の実務経験
【求める人物像】
・全社最適の視点、論理的思考、合理的思考を持ち合わせている方
・情報の粒度や説明の強弱など、上司/部下/同僚に対し、相手の立場に合った的確なコミュニケーションが取れる方
・新しい事に前向きに取り組める方
・英語を扱うコミュニケーションに抵抗のない方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区赤坂9丁目7番3号東京ミッドタウン
- 勤務時間
- 09:00～17:40
- 年収・給与
- 1200万円～1500万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 年次有給休暇、ストック休暇、慰労休暇、看護休暇、介護休暇、特別休暇（結婚・忌引など）
