募集要項
- 仕事内容
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経営企画室のメンバーとして、管理会計（FP&A）およびM&A・PMI領域を中心に、会社の持続的成長を牽引するミッションを担います。
■具体的な業務内容
M&A・PMIの実行: 戦略策定からデューデリジェンス、合意形成のサポート、買収後の統合計画（PMI）の策定・ガバナンス構築まで一貫して携わります。
事業計画・中計策定: 既存事業の拡大や新規プロダクト、海外展開等を見据えた事業計画の立案を主導します。
予算策定・予実管理: 各事業部と連携し、高度な予実分析を通じて経営の意思決定をサポートします。
経営分析・レポーティング: KPI実績や財務・市場データを解析し、経営課題の特定と改善策の提言を行います。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での経営管理・経営企画・FP&A業務経験（3年以上）
かつ以下いずれかの実務経験
・事業会社のM&A（バイサイド）担当としての推進経験
・グループ会社への経営支援や業務支援経験
・M&A後のPMI実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800万円～1,200万円
- 待遇・福利厚生
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柔軟な働き方（My Work Style制度）:
ハイブリッド勤務（オフィスまたは自宅を選択可能）
スーパーフレックス（コアタイムなし、5:00?22:00）
スイッチワーク（中抜け可能：通院や育児等に対応）
±20時間（月所定労働時間を各自で調整可能）
スキルアップ支援: 勉強会「テラコヤ」、社内研修「ドウジョウ」
キャリア支援: 兼業推奨（副業可）、ハンズアップ制度（他部署への異動希望表明）
その他: 確定拠出年金制度、従業員持株会、産前産後・育児休暇制度、交通費支給（月3万円迄）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）
年間休日123日
カオナビ休暇（通年で3日間取得可能）
年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
