募集要項
- 仕事内容
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DX推進によるPLM業務改善【期待するポジション】
・社内開発業務に対してDX推進を担う次世代リーダ候補
社内開発業務のDX推進担当として、現場課題の抽出～分析、方策立案～実行を現場メンバを巻き込みながら実施し、社内業務改革を進めて頂きます。
【業務内容】
・社内開発業務へのDX推進
・DXプロジェクト企画及び計画立案
・DXに必要なツールの選定
・要件定義～システム設計～導入～検証の実施
【部門のミッション】
ICTにより製品情報（Product Data）の利活用方法を効率化し、設計から量産までの製品開発スピードと質の向上及び製品リリース後の維持管理業務の改善を実現することで、製品の競争力向上に貢献する。
【キャリアイメージ】
3年後：3～5部門を対象としたDXプロジェクトリーダー
10年後：全社を対象としたDXプロジェクトリーダー
【職場情報・PR】
組織構成：人数 4名（社員3名，定年後再雇用スタッフ 1名）
◎従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲
- 応募資格
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- 必須
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≪必須≫
・製品開発設計または生産技術業務経験者（5年以上）
・製造業での社内DX推進活動に参加した経験
- 歓迎
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≪歓迎≫
・社内プロジェクトのリーダ担当
※UIターン歓迎！
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
- 勤務地
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<八幡西事業所>北九州市八幡西区黒崎城石2-1
・JR「黒崎駅」徒歩7分
◎就業場所変更の範囲：会社の定める範囲
- 勤務時間
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◎勤務時間8:30～17:00
・所定労働時間7時間45分 ・休憩45分
- 年収・給与
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係長級としての採用の場合：年収750万円～1,000万円（時間外労働手当30時間/月相当含む）
担当者としての採用の場合：年収500万円～750万円（時間外労働手当30時間/月相当含む）
・昇給：年1回（3月）
・賞与：年2回（6月、12月/※2024年度実績：6.34ヶ月）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費支給（規定あり）
・各種手当（勤務地、家族、職位、裁量勤務、定時外、研修、単身赴任 他）
・財形年金貯蓄
・企業年金制度
・退職金制度
・社員持株制度
・独身寮
・借り上げ寮・社宅制度
・社員食堂
・診療所
・保養所
・クラブ活動（サッカー、テニス、ラグビー、陸上、茶・華道 他）
・受動喫煙防止について：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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◎年間休日125日程度
・完全週休二日制（土日）
・祝日
・年末年始
・会社創立記念日
・労働祭日
・夏季
・年次有給休暇（初年度18日）
・5日連続有給取得制度
・結婚、忌引き、配偶者出産、被災、リフレッシュ、バースデー、公務、赴任、出産、積立て等
