募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、生産技術における工程設計のチームリーダーを募集します。
- 仕事内容
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<チームリーダー>
車載電装部品の生産技術において、生産ラインの工程設計及び生産ライン立ち上げ
(プロジェクトマネジメント)業務及びそれに関わるリーダー業務をお任せいたします。
具体的には◆自動化ラインの工程設計、◆量産工程の自動化推進活動、
◆海外生産拠点への支援担当
現在、同社の生産拠点では特に省人化に注力しており、新しい技術を積極的に取り入れています。
また、同社は、海外生産拠点(現地化)が複数ありグローバル展開をしています。
そのため、海外出張や海外赴任等の機会もあり、グローバルに活躍することができます。
【製品例】
トラクションモーター用ACインバーター、電動化制御ユニット
(電動パワーステアリング、電動オイルポンプ、電動ウォータポンプ、シート制御)、
電動車用DCDCコンバーター、車載充電器、2輪スマートエンジンス
ターター等
【業務の魅力】
ニデックグループでは2030年に売上高10兆円を目標にしています。
同社もその一翼を担うべく、2028年に売上高3000億円、現在の約3倍を目指しており
、新製品の立ち上げを多数予定、それに伴い、新しい技術に携わる機会が多数あります。
生産工程の完成度は製品のコスト競争力向上に直接的に繋がります。
<実務担当者>
車載電装部品の生産技術において、生産ラインの工程設計及び生産ライン立ち上げ
(プロジェクトマネジメント)業務。
具体的には◆自動化ラインの工程設計、◆量産工程の自動化推進活動、
◆海外生産拠点への支援をご担当いただきます。現在、同社の生産拠点では
特に省人化に注力しており、新しい技術を積極的に取り入れています。
また、同社は、海外生産拠点(現地化)が複数ありグローバル展開中。
そのため、海外出張や海外赴任等の機会もあり、グローバルに活躍可能。
【製品例】
トラクションモーター用ACインバーター、電動化制御ユニット(電動パワーステアリング、
電動オイルポンプ、電動ウォータポンプ、シート制御)、電動車用DCDCコンバーター、
車載充電器、2輪スマートエンジンスターター等
【業務の魅力】
ニデックグループでは2030年に売上高10兆円を目標。
同社もその一翼を担うべく、2028年に売上高3000億円、現在の約3倍を目指しており、
新製品の立ち上げを多数予定、それに伴い、新しい技術に携わる機会が多数あり。
- 応募資格
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- 必須
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<チームリーダー>
【必須】メーカーでの工程設計の経験がある方
【優遇】自動車部品メーカーでの生産技術分野でプロジェクトリーダー業務の経験がある方、英語でのメールや会議の経験がある方、海外出張の経験がある方
<実務担当者>
【必須】メーカーでの工程設計の経験がある方、機械・電気電子・情報のいずれかの基礎知識がある方
【優遇】英語でのメールや会議の経験がある方、海外出張の経験がある方
<共通>
■語学 英語初級、中国語初級
■学歴 高専 大学 大学院
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳くらい~59歳Mで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■所在地 ⾧野県飯田市
■事業所名 飯田事業所
■最寄駅 JR飯田線時又駅
■マイカー通勤可
■転勤:当面無し(将来的には国内・海外への転勤の可能性有り
- 勤務時間
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08:30~17:15
■所定労働時間 08時間00分 休憩45分
■フレックスタイム制 有
コアタイム:有 10:30~15:15
■残業 有
全社平均残業時間:17時間
- 年収・給与
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■想定年収 (チームリーダー) 669~858万円
■想定年収 (実務担当者) 417~576万円
■想定年収 (マネージャー)893~1,100万円
- 休日休暇
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年間129日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 GW(9日間) 夏期(9日間)
年末年始(7日間) その他(産休育休/介護休暇/慶弔休暇等)
■有給休暇 初年度は入社日に応じて4~18日付与
■有給休暇の補足情報
初年度は入社日に応じて、4~18日入社直後に付与します。
(1) 3月21日 ~ 5月20日までの入社 18日
(2) 5月21日 ~ 7月20日までの入社 15日
(3) 7月21日 ~ 9月20日までの入社 13日
(4) 9月21日 ~ 11月20日までの入社 9日
(5) 11月21日 ~ 1月20日までの入社 6日
(6) 1月21日 ~ 3月20日までの入社 4日
- 選考プロセス
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面接回数 2回
筆記試験:有
