生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
生産技術部/生産ラインのプロジェクトマネジメント
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掲載期間:26/01/15~26/02/28求人No:DAN-NIDEC-IIDA
生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

生産技術部/生産ラインのプロジェクトマネジメント

土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴い、生産技術における工程設計のチームリーダーを募集します。
仕事内容
<チームリーダー>
車載電装部品の生産技術において、生産ラインの工程設計及び生産ライン立ち上げ
(プロジェクトマネジメント)業務及びそれに関わるリーダー業務をお任せいたします。
具体的には◆自動化ラインの工程設計、◆量産工程の自動化推進活動、
◆海外生産拠点への支援担当
現在、同社の生産拠点では特に省人化に注力しており、新しい技術を積極的に取り入れています。
また、同社は、海外生産拠点(現地化)が複数ありグローバル展開をしています。
そのため、海外出張や海外赴任等の機会もあり、グローバルに活躍することができます。

【製品例】
トラクションモーター用ACインバーター、電動化制御ユニット
(電動パワーステアリング、電動オイルポンプ、電動ウォータポンプ、シート制御)、
電動車用DCDCコンバーター、車載充電器、2輪スマートエンジンス
ターター等

【業務の魅力】
ニデックグループでは2030年に売上高10兆円を目標にしています。
同社もその一翼を担うべく、2028年に売上高3000億円、現在の約3倍を目指しており
、新製品の立ち上げを多数予定、それに伴い、新しい技術に携わる機会が多数あります。
生産工程の完成度は製品のコスト競争力向上に直接的に繋がります。

<実務担当者>
車載電装部品の生産技術において、生産ラインの工程設計及び生産ライン立ち上げ
(プロジェクトマネジメント)業務。
具体的には◆自動化ラインの工程設計、◆量産工程の自動化推進活動、
◆海外生産拠点への支援をご担当いただきます。現在、同社の生産拠点では
特に省人化に注力しており、新しい技術を積極的に取り入れています。
また、同社は、海外生産拠点(現地化)が複数ありグローバル展開中。
そのため、海外出張や海外赴任等の機会もあり、グローバルに活躍可能。
【製品例】
トラクションモーター用ACインバーター、電動化制御ユニット(電動パワーステアリング、
電動オイルポンプ、電動ウォータポンプ、シート制御)、電動車用DCDCコンバーター、
車載充電器、2輪スマートエンジンスターター等

【業務の魅力】
ニデックグループでは2030年に売上高10兆円を目標。
同社もその一翼を担うべく、2028年に売上高3000億円、現在の約3倍を目指しており、
新製品の立ち上げを多数予定、それに伴い、新しい技術に携わる機会が多数あり。
応募資格
必須
<チームリーダー>
【必須】メーカーでの工程設計の経験がある方
【優遇】自動車部品メーカーでの生産技術分野でプロジェクトリーダー業務の経験がある方、英語でのメールや会議の経験がある方、海外出張の経験がある方

<実務担当者>
【必須】メーカーでの工程設計の経験がある方、機械・電気電子・情報のいずれかの基礎知識がある方
【優遇】英語でのメールや会議の経験がある方、海外出張の経験がある方

<共通>
■語学 英語初級、中国語初級
■学歴 高専 大学 大学院
募集年齢(年齢制限理由)
30歳くらい~59歳Mで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
■所在地 ⾧野県飯田市
■事業所名 飯田事業所
■最寄駅 JR飯田線時又駅
■マイカー通勤可
■転勤:当面無し(将来的には国内・海外への転勤の可能性有り
勤務時間
08:30~17:15
■所定労働時間 08時間00分 休憩45分
■フレックスタイム制 有
コアタイム:有 10:30~15:15
■残業 有
全社平均残業時間:17時間
年収・給与
■想定年収  (チームリーダー) 669~858万円 
■想定年収  (実務担当者) 417~576万円
■想定年収 (マネージャー)893~1,100万円
休日休暇
年間129日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 GW(9日間) 夏期(9日間) 
年末年始(7日間) その他(産休育休/介護休暇/慶弔休暇等)

■有給休暇 初年度は入社日に応じて4~18日付与

■有給休暇の補足情報
初年度は入社日に応じて、4~18日入社直後に付与します。
(1) 3月21日 ~ 5月20日までの入社 18日
(2) 5月21日 ~ 7月20日までの入社 15日
(3) 7月21日 ~ 9月20日までの入社 13日
(4) 9月21日 ~ 11月20日までの入社 9日
(5) 11月21日 ~ 1月20日までの入社 6日
(6) 1月21日 ~ 3月20日までの入社 4日
選考プロセス
面接回数 2回
筆記試験:有

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は、1983年に立石電機株式会社(現在のオムロン株式会社)の車載電装事業部として発足して以来、カーエレクトロニクス事業における様々な技術を確立するとともに、世界初のキーレスエントリーシステムや、電動パワーステアリングコントローラ(EPS)の開発、パワーウィンドウスイッチおよび挟み込み防止機能など、業界初となる画期的な技術・製品を次々とお客様のニーズを満たす商品を創出し続けてきました。

今ではグローバルで事業を展開し、営業、生産、開発におけるネットワークを通じ、世界中のお客様との信頼関係を構築し、事業を通じてソーシャルニーズを創造し続けています。

そして、2019年11月にはさらなる価値を創造するため、数々のモーター製品で世界シェアNo.1を誇る日本電産グループのもと、新たなスタートを迎えました。

これまで培ってきた経験と実績をベースに、日本電産の保有する幅広い技術・製品と私達の得意とする車載用電子制御ユニットの強みを組み合わせて、クルマ社会の新たな進化、新たな価値づくりに向けて、今後もチャレンジをし続けてまいります。
従業員数
3,509名(2024年3月現在) 臨時従業員除く
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株式会社ダンネット
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300864紹介事業許可年:2005年11月
設立
2005年8月1日
資本金
2200万円
代表者名
林 正史
従業員数
法人全体:12名

人紹部門:10名
事業内容
1.人材紹介事業
2.人材派遣事業
3.各種教育研修
4.経営コンサルティング
5.各種請負(アウトソーシング)
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300864
紹介事業許可年
2005年11月
紹介事業事業所
本社
登録場所
本社
〒105-0004 東京都港区新橋1-12-9 新橋プレイス7F
ホームページ
http://www.dannet.jp/
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