募集要項
- 仕事内容
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同社にて経営企画部長の立場にて同社代表をレポートラインとし、
足もとの事業運営における課題の要因分析など短期観点の施策立案、
及び、新規事業・M&Aなど中長期観点での戦略策定などをお任せしたいと考えています。
HD傘下に複数の事業会社がございます中、如何に解像度高く事業を捉えるか、
また複数の事業会社を横断した全体最適の施策など、
同社の組織体制故の複雑性などは難所として想定されますが、
多くの変数を擁する組織体故の戦い方などが施策として打てるのは、
他社にはない同社で経営企画としての魅力かと考えております。
※経営企画部門にはメンバー2名が在籍
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・多拠点展開ビジネス（飲食・小売等）における経営管理・財務分析の実務経験
・中期経営計画の策定、および全社レベルの予算編成・予実管理の完遂能力
- 歓迎
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【歓迎】
・IPO準備の実務経験、または上場企業でのIR・開示業務の知見
・M&AにおけるDD（デューデリジェンス）およびPMI（統合プロセス）の実行経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ◎長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
- 700万円 ～ 849万円
- 休日休暇
- 年間休日は123日以上
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回→内定通知→オファー面談
