募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社JSOLでの募集です。★★★非常に多くのポジションにて募集中のため、ご経験・ご志向性に合わせてご応募いただけます★★★
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
★★★ポジションが多いため、オープンポジションとさせていただいております。求人票に記載しきれていない各ポジションの詳細は担当コンサルタントより直接ご説明させていただきます。お気軽にお問い合わせください！★★★
■同社のカスタマーエクスペリエンス事業本部にて、以下のいずれかの業務に従事いただきます。
（１）Salesforceプロジェクトマネージャー ※Salesforce未経験可（795万円～1 200万円）
配属部門
顧客接点改革をテーマに、Salesforceを活用したコンサルティングからシステム導入、定着化支援までを一貫して提供する専門部隊です。会社の最注力事業の一つであり、Salesforceのコンサルティングパートナー・再販パートナーとして着実にサービスを拡大、事業立ち上げ以来、右肩上がりで成長を続けています。
業務内容
顧客が抱えている業務課題に対してSalesforceを活用したコンサルティングからシステム導入、定着支援まで一気通貫で対応いただきます。
※プロジェクトは高い専門性を持ったSalesforceエンジニアとチームを組成して進めているため、Salesforceの経験は問いません。研修などの教育体制も充実しているため、Salesforce未経験でもプロジェクトリーダー・マネージャーの経験を活かして活躍できる環境です。
具体的には
・顧客の業務課題、ニーズのヒアリング、解決に向けたサービス提案と開発費用の見積もり作成業務
・Salesforceの機能・特徴を最大限に活かしながら、顧客業務に適応させるための要件定義の実施
・各ステークホルダーとの交渉・調整、プロジェクトを円滑に推進するためのマネジメント業務
業務の特徴
・Salesforce（Sales Cloud／Service Cloud/Experience Cloud）を活用したSFA・CRMを主としながら、顧客の要望に合わせたシステム提案を実施しています。
・Salesforceを活用することで、顧客の課題解決に向けたシステム構想に注力することが…
- 応募資格
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- 必須
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（１）Salesforceプロジェクトマネージャー ※Salesforce未経験可
【必須スキル・ご経験】
・顧客との折衝経験（各種調整対応等）
・システム開発における上流工程（要件定義・基本設計）の経験
・プロジェクトリーダー／マネージャーとしてのプロジェクト推進・管理経験（5名以上）
※Salesforce経験は問いません。
【歓迎スキル・ご経験】
・製造業向けSFA／CRM、コールセンター等の導入経験
・Salesforce開発経験（標準／カスタム開発）、提案経験
・以下Salesforce認定資格をお持ちの方
Sales Cloud
Service Cloud
Experience Cloud
【求める人物像】
・ビジネス推進をリードし、関係者を巻き込みながら目標達成に向けて行動できる方
・自律的に知識を習得し、未経験領域にも積極的に挑戦できる方
（２）開発プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー/大規模案件・最新技術活用
【必須スキル・ご経験】
・業務システムの開発経験（会計・販売・生産 等）
・システム開発における上流工程（基本設計以上）のご経験
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーのご経験
【歓迎スキル・ご経験】
・オープン系のWeb開発言語（Java等）、RDBを用いたシステム開発の経験
・ノーコード、ローコードの開発経験（楽々Framework等）
・AWSを活用した開発経験、Lift Shift経験
・コンテナやマイクロサービスを活用したシステム開発経験
・ネットワークや、IaaSなどインフラ系の構築/運用経験
【求める…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- メンバー～プロジェクトマネージャー
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】640万円 - 1200万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
年次有給休暇（1日・半日・時間単位）、積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、慶弔休暇 等
※年次有給休暇は4/1に年間20日付加（4月以外入社の初年度は別途定める日数付加）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
