本社ビル統括管理《巡回型中心》【課長職】～準大手ゼネコン100％子会社～

戸田ビルパートナーズ株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

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募集要項

募集背景: 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。

仕事内容: 戸田ビルパートナーズ株式会社での募集です。
ビルマネジメントのご経験のある方は歓迎です。
社員（チームメンバー）と案件（自身でも担当物件をもっていただきます。※巡回管理）のマネジメントをお任せします。

【管理物件の建物管理業務（巡回型）】
■設備・清掃・警備の管理運営（物件ごとの管理スケジュールの計画および実施）
■建物利用者からの要求事項対応
■短・中・長期の修繕計画提案
■省エネ・省コストの提案
■建物の不調箇所の説明、見積、修繕

【物件について】
商業施設、学校、病院、オフィスビルが中心となります。

【オススメポイント】
残業時間は平均15時間以内です。

【働き方】
原則土日祝休みで年間休日は 123 日以上。
お客様との打ち合わせ等で土日に出勤する場合は振休制度や代休を取得いただいております。
またフレックスタイム制を導入しており社員の働きやすい環境つくりを目指しています。

【配属先について】
ビル管理事業部には配属予定の業務部に加え、設備部、清掃管理部があり、また建築部や技術営業部も協力的で技術的なバックアップ体制が整っております。

応募資格

必須: 【必須要件】
・ビル管理経験10年以上
・課・職以上でのマネジメント経験3年以上
　（チームマネジメント及び、社員の評価・考課経験、コスト管理のご経験）
・巡回ビル管理経験をお持ちの方
・建築物環境衛生管理技術者の資格をお持ちの方
・客先提案経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・新規取引先開拓、協力会社の選定の経験をお持ちの方
・ビル管理経験20年以上

【求める人物像】
・明るく粘り強く柔軟性のある方
・受動的ではなく能動的にコミュニケーションが取れる方
・コーチングができる方

フィットする人物像: JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 東京都

勤務時間: 【就業時間】08:30 ～ 17:30
【労働時間制等】管理監督職

年収・給与: 【年収】700万円 - 900万円

待遇・福利厚生: 【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

休日休暇: 【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
4月～9月入社：入社後20日付与
10月～3月入社：入社後10日付与 ※次年度20日付与
★以降1年ごとに20日付与
完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇（連続9日取得していただきます）、年末年始（6日）、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

キャリアパス・評価制度: 【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名: 戸田ビルパートナーズ株式会社

事業内容・会社の特長: 「建築」「ビル管理」を主軸に、「不動産」そして「保険」、と多岐にわたる事業によって建物のライフサイクルを様々な側面からトータルでサポートします。
この4つの事業のシナジー効果で、より質の高いソリューションを実現する、それが私たち戸田ビルパートナーズの姿です。

「ビル管理」
ビル管理には設備・清掃・警備・マンションなどがありますが、当社がメインとしているのは「設備管理」です。
最先端の設備導入や導入のコンサルティングを手がけ、トラブルの未然防止や定期点検なども行っています。
設備管理以外の業務は提携企業と連携し、人材のマネジメントを当社で行っています。
省エネ診断やエネルギーの見える化など、エネルギーに関する課題解決を支援しています。
AIやITなどの技術を駆使し、設備管理やリニューアル事業の担当者も含めた部門横断型のプロジェクトで価値向上の提案を行います。

「建築／リニューアル」
使用用途はそのままに、建物の外装や内装、設備などを新しくする「リノベーション」と、学校跡地をオフィスビルにするなど使用用途を変更する「コンバージョン」の両方を手がけています。
建物の価値を維持・向上するためのベストソリューションを提供することが、リニューアル事業の醍醐味です。

「不動産」
当社が手がけたビルの仲介・販売や、建設後のビル運営の支援などを行っています。
不動産に関する資産の管理を行うプロパティマネジメント業務では、安定的なビル運営と収益拡大をめざします。

「保険」
建設に付随する保険やビル管理に関わる火災保険をはじめ、損害保険や生命保険の提案も行うことで、トータルサポートできる体制を整えています。
お客様からの信頼が厚いアドバイザーをめざします。

設立: 1962年4月

資本金: 100(百万)円

売上高: 2025年03月 2126120(万円)

従業員数: 555名

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株式会社ジェイエイシーリクルートメント

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-010227紹介事業許可年：1988年

設立: 1988年3月

資本金: 6億7226万円

代表者名: 代表取締役会長兼社長　田崎ひろみ

従業員数: 法人全体：約1,800名

人紹部門：約1,200名

事業内容: 人材紹介業

厚生労働大臣許可番号: 13-ユ-010227

紹介事業許可年: 1988年

紹介事業事業所: 東京、東北、北関東、横浜、静岡、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、中国、福岡

登録場所: 東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階

東北支店
〒980-0811　宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号仙台トラストタワー22階

北関東支店
〒330-8669　埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル14階

横浜支店
〒220-0011　神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号横浜三井ビルディング12階

静岡支店
〒420-0857　静岡県静岡市葵区御幸町11番地30　エクセルワード静岡ビル4階

浜松支店
〒430-7725　静岡県浜松市中央区板屋町111-2　浜松アクトタワー25階

名古屋支店
〒450-0002　愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号　名古屋三井ビルディング北館15階

京都支店
〒600-8411　京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地　COCON烏丸8階

大阪支店
〒530-0001　大阪府大阪市北区梅田2-2-2　ヒルトンプラザウエストオフィスタワー12階

神戸支店
〒651-0086　兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10 井門三宮ビル11階

中国支店
〒732-0053　広島県広島市東区若草町12番1号　アクティブインターシティ広島8階

福岡支店
〒812-0012　福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1　JRJP博多ビル4階

北海道支店
〒060-0003　北海道札幌市中央区北3条西4丁目1－1 日本生命札幌ビル6F

ホームページ: https://www.jac-recruitment.jp/

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