募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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日産自動車株式会社での募集です。＜職務内容＞
商品企画・商品開発（技術系）のご経験のある方は歓迎です。
（１）所属組織の担当開発領域、業務概要とR D内における役割、ポジション
・新車PROJのシートの計画及び設計。
・次世代シートの先行開発及び技術開発
・現行車プロジェクトの競争力・品質向上、コスト削減の検討
（２）具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション
構想段階から、設計、検証、生産までにおよぶシート開発業務
シートフレーム、表皮、パッド、樹脂カバー等、部品設計。及び、座り心地、強度、剛性、振動、耐久、見栄え等、性能開発。市場からの要求や、シートの戦略をベースに、スタイリング、人間工学、関連設計部署を巻き込んだ、魅力あるシート開発をリードできる人材、好奇心、探求心を持ち新たな技術開発や、部下の育成に貢献できるような人材を求めています。
（３）職場環境・働き方（メンバー構成や職場の雰囲気、特徴）
業界内の風通しが良く、困ったときには助け合える職場です。業界横ぐしの技術開発チームを設けて、若手含めた幅広い年代のメンバーで、技術論議が行われています。海外の設計・開発メンバーやサプライヤーと共に、グローバルに活躍できる機会もあります。積極的に、チャレンジできる人材を歓迎ます。
＜アピールポイント（職務の魅力）＞
（１）職務を通して得られる自己の成長、獲得できるスキル、やりがい
シートという部品の特性上、性能計画、部品設計から評価まで、車両開発の流れを自分の範疇で経験できる。お客様の目に触れ、常に触れていただける部品のため、直接的なお客様の評価を聞くことができる。シートの構成は、金属のフレーム、革やファブリックの表皮、ウレタンのPAD、樹脂のカバーといった様々な材料からなり、要求性能も多岐にわたるため、多種多様の部品の設計能力・性能開発能力がつく。また、自分で設計した部品を自分で座って評価できるところがいい。
（２）将来的に目指せるキャリア、ポジション
シート業界の製品、技術をリードするエンジニア。チームリーダー・マネージャーを経て、車両の開発をリードする、チーフ・ビークル・エンジニアになる人もいます。
- 応募資格
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- 必須
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＜MUST＞
大学理系学士卒業、かつ同相当の機械力学・材料力学・材料学の知識を有すること。臆することなく英語を使えること。
自動車業界経験：あれば尚可
＜WANT＞
・自動車、または自動車関連企業での職務経験を有すること
・金属または樹脂による構造設計の経験を有すること
・設計の経験があること
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 総括職（スタッフ～リーダー）
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】500万円 - 850万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】初年度 17日 1か月目から
【休日】週休二日制
年末年始
（※当社カレンダーによる、月5～8日）、夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク等、年次有給休暇は繰越分を含め最大40日まで）、年次有給休暇の連続取得制度（個別に9連休の設定可）、半日年休制度、 勤続節目休暇制度（勤続10年毎に5日間の特別休暇）
【有給休暇】有給休暇は入社月により異なります。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
