募集要項
- 募集背景
- 自動車業界は自動運転や電動化などの大きな変化に直面しており、100年に一度の大変革期。通常ブレーキの他、回生協調ブレーキ、環境対応製品、カーボンニュートラル、ソフトウェアビジネス、半導体供給問題、資源高騰対応等にタイムリーかつ迅速な対応が求められる中、営業として会社の成長を牽引いただける方を募集しています。
- 仕事内容
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新卒採用戦略の企画から実行までをリードするだけでなく、採用広報施策の企画など、前例のない業務にもチャレンジいただきます。
【具体的には】
・新卒採用計画の企画/実行
・採用ターゲット校へのリクルーティング活動の企画/推進
・採用広報戦略（Webツール）の企画/実行
・面接/選考プロセスの実施
・採用データ分析、改善活動
【やりがい】
・応募学生の「人生の転機」に関われる
「ADSに入社してよかった」と思ってくれることが大きなやりがいに繋がります。
・正解のない仕事
採用担当者としての立ち振る舞い、求人プロモーション方法等、工夫次第で採用成果が大きく変わる面白さがあります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事総務部（人材開発室）へ配属となります。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・採用業務の経験
※新卒採用経験者、メーカーでの採用業務経験者は特に歓迎します。
＜歓迎要件＞
・Webツールを用いた採用広報経験
・データ分析能力 ※採用効果測定ふまえて根拠を持った改善提案ができる
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社/テクニカルセンター：
沿線名：東海道本線 刈谷駅より車で5分
車通勤可、刈谷駅発着の通勤バスあり
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
在宅勤務制度あり ※在宅率50％
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：550～900 万円 月給制 基本給：270000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月、12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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寮社宅：社内規定あり
厚生年金基金：アイシン企業年金基金
退職金制度：社内規定あり
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTですが、それ以外にも基礎知識研修、語学研修、マネジメント研修、技術教育や社内外のセミナー参加など多様な研修が受けられます。
＜その他補足＞
■施設：契約保養所、年金会館、社員食堂、テニスパークなど
■制度：財形貯蓄、グループ内総合保障、住宅融資、マイカーローンなど
■その他：出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、社員食堂・食事補助、従業員専用駐車場あり
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
※適性検査あり
