募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための募集です。
- 仕事内容
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管理部（人事/総務/経営企画/経理/情報システム）を統括し、組織全体の成長と変革を牽引していただきます。・人的資本経営・ESG戦略の推進：
∟統合報告書や有価証券報告書のコンテンツ企画・策定、発信戦略の実行を通じた企業価値向上への貢献。
・組織開発・データドリブン人事の実現：
∟全社的なスキル可視化やリソースマネジメント、組織状態の可視化を推進し、データに基づいた人事戦略を立案・実行。
・管理本部業務全般の統括：
∟人事評価・処遇制度設計、労務管理、財務諸表・決算書の読み解きと経営層へのレポーティング
∟人的資本に関する情報開示（人的資本可視化指針への対応）
★本ポジションは、経営と現場をつなぐ中核的な役割であり、将来的な役員登用も視野に入れた採用です。
【働きがい】
経営戦略と人材戦略を結びつけ、企業価値向上に直接貢献できるポジションです。裁量を持って組織変革を推進でき、将来的には役員として経営に参画するキャリアパスが開けています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
コーポ―レート本部管理部に配属です。その他組織詳細は選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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※以下いずれか必須
・人事部門でのマネジメント経験がある方（部長、人事責任者等の立場）
・従業員数150名以上での戦略人事経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都渋谷区代々木2丁目2番1号 小田急サザンタワー12階
アクセス：JR 新宿駅「甲州街道改札」または「新南改札」より徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
※リモートワークが入社即日から利用可能（週3日まで）
※育児・介護など一定の条件下ではフルリモート勤務も可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～19:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
☆ワークスタイルに合わせた時差出勤、時短勤務OK！
- 年収・給与
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年収：900～1100 万円
月給制
基本給：698880円～845400円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年1回※業績連動型賞与が支給
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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・フリードリンク
・マッサージチェア
・資格取得支援制度
・社内親睦補助制度
・阪急阪神ホールディングスグループ関連企業割引サービス等
・時差出勤／時短勤務あり
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回 （適性検査あり）
書類選考→一次面接→適性検査→最終面接
※一次面接はWEBで実施予定です。最終面接は対面で実施予定です。
※適性検査はWEBで受検いただきます。適性検査のみでの合否判定は行いません。
※選考フローは変更する可能性あり
