募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員です。
- 仕事内容
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CEO直下であらゆる業務やミッションを担い、遂行していただくことを想定しております。■事業企画・プロダウト開発
・市場・業界における事業のポジショニング検討
・カスタマージャーニーの策定とUXデザイン構築
・既存サービスとの連携戦略検討
・事業計画の立案および実行
・事業領域におけるプロダクト開発、SCM、オペレーションの管掌および実行
■概念啓蒙・顧客獲得～価値提供
・マーケティング、営業戦略策定
・顧客獲得および運用支援
・プロダクトマーケットフィットの策定
■ 組織作り
・事業拡張におけるチームビルディング
・メンバーマネジメント
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
CEO直轄組織に参画いただきます。
現在は代表と社長室室長、チーフ1名、メンバー2名
メンバー各々がオーナーシップを持ち、目的思考で自身の役割に閉じずに動いています。
- 応募資格
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- 必須
- HRやIT,SaaS領域におけるプロダクト開発/事業開発/商品開発などの実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
出社頻度は部署の方針や個々の裁量によります
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～16:00
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：600～950 万円
月給制
基本給：310000円
残業代：全額支給
＊ ご経験やスキル、オファーミッションにより変動いたします。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年2回（4月・10月）
- 待遇・福利厚生
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ベネフィットワン
アイディアインセンティブなど・書籍購入（1人月1回）・勉強会、セミナーの会社負担・資格取得補助制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接3回 適性検査:あり
▼1次面接
▼2次面接（2次面接と最終面接が一緒になる可能性があります）
▼最終面接
