募集要項
- 仕事内容
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定型業務はなく、プロジェクトベースでの業務遂行となります。日本を代表する大手食品メーカーにて効率的で持続可能なサプライチェーン構築を推進するため、
チャレンジングかつスピード感のある社風です。
中長期的な経営戦略に対する施策立案・実行がミッションであり、経営に近い位置で業務ができます。
以下の業務を担当いただきます。
・当該組織のマネジメント又はマネジメント補佐
・物流アライアンスのコンソーシアム構築に向けた社内外の水平連携・垂直連携
・環境問題等社会貢献も視野に入れたサプライチェーン戦略の立案と実行の推進
・輸配送/拠点ネットワークの再構築検討、立案及び各種シミュレーション
■期待役割
・物流、SCMのプロフェッショナルとして、サプライチェーン全体の変革に結び付く改革・改善を推進していくこと
・自ら課題を発見し、関係者を巻き込みながら、目標達成に向けて取り組むこと
- 応募資格
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- 必須
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※ご経験年数、スキル、実績など総合的に判断されます。
【必須】
・物流企画や管理実務の経験
・輸配送/拠点ネットワーク構築の経験
・物流コンサルの経験
・マネジメント経験
- 歓迎
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・食品流通に関わる業務経験
・物流拠点立ち上げに関わった業務経験
・物流分野において問題意識を持って、主体的に行動できる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 38~45歳目安 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社又は別館（東京都新宿区）
- 勤務時間
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■就業時間 9:00-17:40（休憩時間60分間）※コアタイム無のスーパーフレックス制度あり（一部事業所除く）
■時間外労働 有（平均20時間／月程度）
- 年収・給与
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■想定年収
※基本は課長採用を前提に考えております
課長 1,200万円 ※年俸制
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度 有
■交通費支給 有（勤務地によってはマイカー通勤可）
■加入保険 健康、厚生年金、労災、雇用、団体生命、企業年金基金
■その他制度 共済会、従業員持株、財形貯蓄、住宅資金融資 等
- 休日休暇
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■休日 土日・祝日、年末年始
■有給休暇 有（入社時から発生）
- 選考プロセス
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面接2回～3回
「その他」
実際の給与、各種勤務条件などについては入社前に入社先企業から提示される条件通知などで
必ずご確認ください。条件面に関して弊社では一切の責任は負いかねます。
