募集要項
- 仕事内容
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「手作り」と「サービス」にこだわる多角経営の安定企業で、接客のプロを目指しませんか？
マニュアルを超えた「おもてなし」を追求し、店長として店舗運営を担う仲間を募集します。
■ ここがポイント！会社の魅力
・「手作り」への圧倒的なこだわり セントラルキッチンを持たず、店舗での調理を大切にしています。自信を持ってお客様に提供できる「本物のおいしさ」が自慢です。
・外食業界トップクラスの休日数 年間休日117日＆完全週休2日制。 夏期・冬期・春秋休暇もしっかり確保されており、プライベートを大切にしながら長く働ける環境です。
・充実の福利厚生と手当 子ども手当（1人2万円～）や、ロブションレストラン優待、自社保養荘など、大手グループならではの手厚い待遇が揃っています。
・明確なキャリアパス 接客と調理の枠が分かれているため、サービス・店舗マネジメントの専門性を磨き、着実に店長へとステップアップできます。
【仕事内容】
入社後は、ご希望や適性に応じて「カジュアルレストラン業態」または「デリバリー業態（ピザーラ）」のいずれかにて、店舗運営のプロを目指していただきます。
1. カジュアルレストラン業態（TO THE HERBS、寅福、BIKINIなど）
現場業務： 接客サービス、ドリンク作成、店舗の雰囲気づくり。
マネジメント： 売上管理、スタッフ教育、衛生・金銭管理。
特徴： セントラルキッチンを持たず、店舗での「手作り」にこだわった本格的な料理を提供します。
2. デリバリー業態（ピザーラ）
現場業務： インストア（調理・受付）、デリバリー（配達・ポスティング）。
マネジメント： 約30名のアルバイト育成、エリアマーケティング（法人営業や販促企画）。
特徴： 1店舗で年間約1億円を動かす経営感覚が身につきます。目標達成時の海外研修旅行や表彰制度も充実。
- 応募資格
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- 必須
- 飲食業界経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
- 年収・給与
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給与 月給244,000円~
--給与備考--
※所定労働時間（1日8時間）を超えて勤務した場合、残業手当として別途支給。
※通勤手当、家族手当、深夜手当等も別途支給。
給与例 ＜入社時＞
月収例：32万2023円～
年収例：426万～
(月給24万4千円～)
＜店長＞
月収例：34万1821円～40万3850円
年収例：463～555万円
（月給25万9千円～30万6千円）
- 待遇・福利厚生
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待遇
◆昇給昇格随時
◆賞与年2回（原則7月・12月）
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆役職手当（15,000円/月、店長・料理長に対して支給）
◆残業手当（所定労働時間8時間を超過した分）
◆深夜手当
◆休日手当
◆子ども手当（月20,000円以上／16歳未満の子どもの数に応じて支給）
◆通勤手当
◆マルチプレーヤー
【その他福利厚生】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
◆慶弔見舞金
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度（勤続3年以上の社員が対象）
◆社宅制度（規定あり）
◆社員割引制度
- 休日休暇
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◆完全週休2日制（シフト制）
◆夏期休暇（5日）
◆春秋期休暇（2日）
◆冬期休暇（3日）
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
応募資格 飲食店での接客・ホール経験3年以上（ジャンルは問いません）
※ブランクのある方もOKです。
