募集要項
- 募集背景
- 現任者の兼務を外すため
- 仕事内容
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総務課業務（人事総務、経理、業務資材）の総括管理者として以下の業務に従事いただきます。(1)人事総務戦略の企画実行（人的資本経営、働きがい改革、健康経営、DE＆I、地元渉外、不動産整理等）
(2)経理方針の策定と実行（適切な会計処理、税務申告、資産管理と経営陣へ有益な損益情報の提供等）
(3)業務資材戦略の企画実行（物流の効率化、原料・製品の受払管理、資材・購買品の安定調達等）
※(2)・(3)については、専門的知識や実務の経験は必要ありません。総務課長として状況を把握しつつ方針を策定したうえでマネジメントを担っていただきます。
＜特に以下の業務を中心に注力いただきます＞
・社内外の情報収集と現場の状況を適切に把握し、経営陣の掲げる方針に沿って企画実行
・人的資本経営（従業員の能力開発、働きやすい職場環境の構築、エンゲージメント向上、健康経営、採用競争力の強化等）の具体的施策の企画実行
・地域共生に向け、ステークホルダー（行政、自治会、漁協、地主、近隣企業）との良好な関係の維持向上に向け各種交流行事への参加
・コンプライアンス順守、ハラスメント撲滅に向けた施策の企画実行
【業務の面白み/魅力】
会社の経営戦略遂行に向け、人事・総務施策の取組みを企画・実施し、会社の企業価値向上や永続的発展、従業員の働きがい向上に貢献できる。また、職務遂行を通じて人事総務の専門性を高めることが出来ます。
- 応募資格
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- 必須
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・製造メーカーで人事総務のマネジメント経験
・環境変化に対応するための改善や企業価値向上施策を自ら企画実行し成果を挙げた経験
・人事労政業務の経験（個別労務事案の対応、労使交渉等）
- 歓迎
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・第一種衛生管理者資格または産業衛生業務の経験
・約100人以上の組織での人事総務の経験
・英語：メール対応/文書・マニュアル読解
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 山口県下関市
- 勤務時間
- 08:00－17:00
- 年収・給与
- 年収：1,070万～1,300万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、
社宅（会社都合の転勤者のみ）、独身寮（会社から徒歩5分）、住宅補助
財形貯蓄制度、社員持ち株会制度（10％の奨励金）
社員食堂、確定拠出年金制度／確定給付企業年金制度
作業服貸与、クラブ活動（野球部）
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度
定年65歳（再雇用制度70歳まで）
- 休日休暇
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年間休日124日
完全週休二日制（土日祝）
年末年始休暇、結婚休暇、忌引休暇、出産看護休暇、子の看護休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒適性検査⇒面接（２～３回）
※本求人は、採用時三井金属株式会社での採用になりますが、採用後は彦島製錬株式会社への転籍出向を前提とした求人となります。
