募集要項
- 募集背景
- 事業拡大および国内外の財務強化を目的とした体制強化のための増員募集
- 仕事内容
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営業部門と連携し、債権・与信管理や入金管理など、営業関連の経理業務全般を担当いただきます。国内外営業チームとも連携し、財務面での管理・サポートを行うポジションです。
【具体的には】
債権管理業務（売掛金・前受金残高管理）
与信管理業務（与信審査、途上与信、債権保全）
入金管理業務（予実算管理、入金消込、L/C買取業務）
受注手配管理
社内外監査対応、自己監査業務
国内外子会社対応および支援
税務対応（印紙税調査等）
グループ標準としての財務構築・改善サポート
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業経理職としての配属になります。
※詳細は面接時にお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
管理部門、営業部門、またはそれに類する部門での業務経験：5年以上
日商簿記3級資格必須（または同等の知識をお持ちの方）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都品川区大崎一丁目6番3号 大崎ニューシティ3号館7階
勤務地最寄駅：JR山手線「大崎駅」より徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
相談可（在宅）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
会社の定める国内外拠点（国内営業拠点、海外子会社などを含む）
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:00
実働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：500～900 万円 月給制 基本給：260000円～400000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 条件該当者には支給あり
住宅手当 条件該当者には支給あり
実際の給与提示は前職・経験を考慮の上、同社社内規程に準じ決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜その他補足＞
■財形制度
■カフェテリアプラン
■育児勤務制度ほか
■時短制度
■出産・育児支援制度
■社員食堂・食事補助
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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適性検査あり
書類選考
1次面接（人事係長・課長）
2次面接（課長・本部長）
