募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。■職務内容 経験に応じ、以下いずれかの役割を担っていただきます。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
(a) データサイエンティスト
事業部門やエンジニアと連携しながら、以下の一連の業務をご担当いただきます。
・データ課題の定義: ビジネス現場と協働して業務プロセスを深く理解し、データサイエンスで解決すべき課題を定義します。
・分析＆モデルの設計・開発: 統計分析・機械学習・数理最適化など適切なアプローチを選択し、高精度かつビジネスに有用なモデルを設計・実装・検証します。また、必要に応じてデータの収集・前処理を行います。
・結果の業務導入: データサイエンスの専門知識を駆使して得られた成果をもとに関係者に業務改善のための提案を行い、実行と成果創出まで導きます。また、モデルを業務システムに実装し、データサイエンスの成果を業務プロセスに定着させます。
(b) データサイエンティスト (リーダー職)
リーダー職の方には、プレイングマネージャーとして上記 (a) の職務に携わることに加えて、データ分析組織のチームビルディングやマネジメント、メンバー育成などもご担当いただき、チーム全体の成果最大化を目指していただきます。
(c) プロジェクトマネージャー (AI・データサイエンス領域)
AI/データサイエンスプロジェクトにおいて、上記 (a) に記載したプロセスをリードし推進するためのプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。具体的には、データ課題定義、企画と調達、業務要件定義、システム要件定義、進捗管理、リスク管理などをご担当いただきながら、データサイエンスを活用した全社の業務改革を強力に推進していただきます。
※職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
■募集背景
「服を変え、常識を変え、世界を変えていく」。これがファーストリテイリンググループのステートメントです。私たちは、世界中の人々の生活に欠かすことのできない「服」を通して、世界で最も必要とされ、愛されるブランドになることを目指しています。LifeWearのコンセプトのもと、素材調達から企画、生産、販売までの一貫したプロセスにより、高品質な素材や機能性素材を使った独自の商品を、あらゆ...
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
(a) データサイエンティスト
・データサイエンティストとしての実務経験が2年以上あること
・ビジネス現場と協働して業務プロセスを深く理解し、データサイエンスで解決すべき課題を自ら定義した経験があること
・大学学部教養レベルの基礎数学 (統計・線形代数など) を理解していることに加え、以下の1？3のいずれかが行えること、もしくはそれらに相当する他の情報学的専門知識を有していること:
1.(統計学) 統計検定で2級に合格する程度の統計的知識があり、統計モデル構築と分析が行えること
2.(機械学習) 一般的な機械学習手法のアルゴリズムを理解し、適切な手法の選択と活用ができること
3.(数理最適化) 線形・非線形計画問題を理解しており、自身でモデリングができること
・Python、SQLなどを用いて、分析モデルの実装とデータ収集・加工・前処理ができること
・上記の専門知識やエンジニアリングスキルを活用して得られた成果を元に、業務改善の提案を行い、実行に移した経験があること。モデルを業務システムに実装し、実際の業務プロセスに定着させた経験があること。
(b) データサイエンティスト (リーダー職)
上記 (a) の経験・スキル・能力を持っていること
・データ分析案件の企画立案・施策実行・技術リードの経験が5年以上、ピープルマネジメント経験が3年以上あること
・複雑で曖昧な課題を整理・抽象化し、既存の手法にとらわれない分析モデルやデータモデルを自ら設計できること
・基本的なシステム開発に関する知識があり、機能・非機能要件を踏まえてシステムやデータパイプラインの設計・開発・運用をリードできること
・分析結果を高品質なドキュメントやプレゼンテーション資料にまとめ、経営層や事業...
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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704万円～2000万円
■年収についての補足
※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
地域手当、通勤手当、時間外勤務手当、社員持株制度、共済会制度、提携福利厚生プログラム、社員割引制度、カフェテリア、専用シャトルバス (有明オフィス通勤時)、確定拠出年金制度 など (※すべて当社規程による)
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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週休2日 (土日休、祝日は勤務日にあたる) 年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など
※有給休暇とは別に、前期・後期に特別休暇を付与(付与日数は雇用形態、所属会社により異なる)
- 選考プロセス
- ■面接回数3■試験内容書類選考→面接
