募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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経験に応じて、スタッフまたはマネージャーとしての役割をご提案させていただきます。
【営業領域のMission】
さまざまな形の購買体験を通じて”料亭下鴨茶寮の世界観”を伝えることで、お客様の幸せ・喜びを最大化する
料亭で培われた下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、ご家庭でも気軽にお楽しみいただけるよう、最先端のデジタル技術やマーケティング手法も取り入れながらさまざまな販路を開拓・深耕しています。
ご購入いただく商品をお召し上がりいただくまでのプロセスも下鴨茶寮を感じていただくための重要な要素として拘ります。
【具体的な業務内容】
百貨店やGMS・観光売店などの法人顧客に対して、
下鴨茶寮料亭オリジナルの商品（ギフト・お弁当・お惣菜・おせち）の提案を行っていただくお仕事です。
マネージャーについてはご自身でプレイヤーとして営業を行っていただきながら、
営業戦略の策定やチームメンバーのマネジメントなども担っていただく事を想定しています。
■各取引先への営業(商品の企画、提案・商談・プロモーション業務)
■国内新規取引先の開拓（高級スーパー・食品商社など）
■新規海外販路取扱い企業の開拓営業
【マネージャー（上記に加えて）】
■経営戦略と経営方針に資した営業戦略策定・推進業務
■目標達成に向けた具体策の企画・実行
■営業部メンバーのマネジメント（業務フォロー、目標設定・評価など）
- 応募資格
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- 必須
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【スタッフ】
・営業のご経験（業界・年数問わず）
【マネージャー】
・営業（新規開拓、企画提案型）のご経験（目安：3年以上）
・営業戦略/戦術策定のご経験（KGI・KPIの策定、リソース管理など）
・食品にまつわる知識、知見
・組織マネジメントの経験（目安：5人以上）
【スタッフ・マネージャー共通】
・普通自動車第一種運転免許
- 歓迎
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・新規開拓、企画提案型営業のご経験
・マネジメントのご経験（KGI・KPIの策定、営業戦術の企画・推進、メンバーマネジメント…）
・食品（営業）にまつわる知見
・資料作成のご経験（企画書、報告書、会議資料…）
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有
- 勤務地
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十条北食房：京都府京都市南区上鳥羽北中ノ坪町23-1
近鉄京都線「十条駅」から徒歩17分
※リモート不可
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩時間60分
残業時間：月20時間程度
【スタッフ】
・みなし残業代無し／残業代は1分単位で支給されます
【マネージャー】
・管理監督者の為、残業代無し
- 年収・給与
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400万円～800万円
昇給：有（年2回、昇給考課あり）
賞与：有（会社業績・個人評価により年2回支給することがある）
※賞与は上記金額に含まず
※管理監督者のため残業手当の支給は無し
- 待遇・福利厚生
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各種保険完備
通勤手当：実費支給（上限5万円/月）
家族手当：配偶者1万円、子供5千円
社会保険：・社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得制度
■Eラーニング
＜その他補足＞
■バースデープレゼント：本店もしくは銀座店でのペア食事招待、または自社商品のプレゼント
■社員割引制度
■クラブ活動支援制度
■定期健康診断あり
■新忘年会費補助
■資格取得制度
■お誕生日食事招待制度
- 休日休暇
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年間休日：120日
週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■4週8休シフト制
■年次有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇
- 選考プロセス
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面接回数：２回予定
一次選考→最終選考
