募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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プライム上場グローバルメーカーでの募集です。＜世界50拠点以上、グローバル視点で事業活動を支えるIT部門の管理職候補を募集＞
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
■担当範囲：グループ全体（50拠点）のITアプリケーションの企画・構築・運用・管理。
入社直後は、CIO、IT部長直下のIT部（IT部長を含め24名）の部長を補佐するグループ長（課長相当）として勤務いただきます。
IT部は、ITインフラの企画・構築・運用・管理を行う「ITインフラストラクチャーグループ」（11名）と、ITアプリケーションをの利用促進による創出効果の最大化を目指し、企画・構築・運用・管理を行う「アプリケーショングループ」（12名）で構成されます。
アプリケーショングループのグループ長として、アプリケーション面の全体統括を担っていただきます。
アプリケーショングループは、基幹システム、ERP（主にSAP）を担当するチームとRPA/チャットボット/ワークフローなどの生産性向上ツールを活用し、全社の自動化、効率化を実現する2チームに別れています。現在は、国内で大きな成果を上げたRPAなどをグローバルに展開することにチャレンジしています。
また、M＆Aを活発に行っており、海外含む買収会社へインフラストラクチャーグループと協力し、システム導入・切替なども行っています。
ご入社後は、部下のマネジメントはもちろん、コーポレートのアプリケーション分野のリーダーとして企画、戦略の立案、当社海外拠点のIT担当者と協力してのIT施策の実施、ベンダー管理をリードし、海外を含むグローバルでの活躍を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
1）英語力（オーラルコミュニケーションが可能な方）
2）企業のIT部門またはITベンダーにて以下（１）～（４）のいずれかの経験
（１）会社のIT部門の管理職経験もしくはプロジェクトマネージャー経験
（２）企業へのITベンダーとしてのシステム導入経験
（３）企業へのITコンサルティングの経験
（４）上記に準ずる経験
■歓迎条件：
・欧米での駐在経験（欧米での商習慣やコミュニケーションに理解がある方、特に米国）
・ライン長としてのマネジメント経験
・製造業でのITプロジェクト経験
・SAP/HANAの導入・運用経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 18:00
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】800万円 - 1100万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 ※上限100 000円
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
日数は入社月によって変動【10月に一斉付与、初年度10日】
【休日】完全週休二日制
（土、日）、祝日、夏季休暇、冬期休暇、など
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (４月)
