募集要項
- 募集背景
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◎上場企業『兼松』のグループ企業
◎工作機械事業では業界トップクラスのシェア
◎独立系商社／大手メーカーに属さず、工作機械と産業機械と２つの商材を軸に、景気に左右されない安定した事業基盤
◎年間休日数124日、残業も少なくプライベートも充実
◎自己裁量を重んじる／就労環境の選択、海外営業へのチャレンジなど、挑戦も自由
- 仕事内容
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工作機械やその周辺機器の営業・販売をお任せいたします。《具体的な業務イメージ》
エンドユーザー（工場）への直接営業と販売店への営業の両方があります。また、既存顧客の担当と新規開拓の両方の職務をお願いする見込みです。
・拡販（メーカー同行営業、展示会アテンド等）
・商談（客先への提案、メーカーとの折衝、技術的な質疑応答、見積提案～受注）
・受注～納品（技術的な質疑応答、納期調整、出荷前テスト立会い）
・据付試運転（納入立会い）
・アフターサービス（客先・メーカーとの窓口として対応）
・新規商材の開拓
入社後に業界団体の実施する研修参加やOJT（営業同行等）もおこないますので、業界未経験でも安心してご応募頂けます。
同社は工作機械と産業機械を扱う日本を代表する機械の総合機能商社です。
1963年に設立された当社は、50年以上の歴史を積み重ね、業界で確かな地域を築いてきました。資本元は大手総合商社の兼松。東南アジア中心に海外子会社があるため、製造業が海外移転し国内の工作機械受注が縮小したリーマンショック後も黒字を確保しています。堅実経営で知られており、売上も好調です。
業務に慣れてくると自分の裁量で動くことが出来る割合が高まります。
営業として大きな裁量を持って仕事ができる環境です。賞与の他にも個人インセンティブ制度等がありモチベーション高く仕事ができます。国内各所の出張だけではなく海外出張（欧州、米国、東南アジアなど）もあります。自由な社風で、営業のやり方もご自身の裁量に任せており非常に力が付く環境です。2017年4月からスタートした新人事制度により、旧制度に比べ早期の昇格が可能となる制度設計となっています。
＜アドバンテージについて＞
どのメーカーにも属さない独立系機械専門商社のため、顧客にとって本当に必要な機械を提案できる点、国内大手専門商社ならではの情報収集力で新技術や製品情報が集まるという環境が大きな魅力です。
また商談をする相手はその会社を代表する方々になるため、コミュニケーション能力が飛躍的に向上します。
国内で20拠点、海外は8カ国18拠点を有し、より深化するグローバル化のニーズに対応できる体制を構築、更に充実させていく予定です。他社競合商社では、国内よりも海外にシフトしている中、同社は国内にしっかりと地盤を固めていることが特徴です。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車第一種運転（AT限定可）
・大卒以上
・工業系製品のメーカーに向けた何らかの製品の提案営業をご経験の方
※経験年数は問いません。
※取扱製品は工具、パーツ、製造機械、空調機器など問いません。
- 歓迎
- 工作機械商社や工具商社での営業経験を3年以上お持ちの方。
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6ヶ月（待遇変動 無し）
- 勤務地
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中部営業部／名古屋営業
愛知県名古屋市中区新栄1-5-8 広小路アクアプレイス２F
※将来的に、転勤の可能性がございますが、ご事情など鑑みて柔軟に対応します。
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
※残業月平均20時間
- 年収・給与
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年収：500万円～900万円
月給：252,000円～460,000円
賞与実績：年2回／6.6ヶ月分※前年度実績
昇給実績：年1回
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
退職金制度あり（一時金および確定拠出年金の併用式）
＜その他手当＞
残業手当
職務手当
通勤手当：全額支給
住宅手当
寮社宅あり（借り上げ社宅）
福利厚生クラブ
健康診断・インフルエンザ予防接種費用補助
社内表彰制度あり
等級別研修
グロービス社提供のEラーニング「グロービス学び放題 永年」加入
- 休日休暇
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年間休日124日 完全週休二日制 （土日）＋祝日
※祝日、土曜で年に数回出勤があります。詳細は会社カレンダーに準じます。
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考 → 適性検査 → 一次面接（課長級）→二次面接（部長級） → 役員面接 → 内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※面接選考回数が2回に変更になる可能性がございます。
