募集要項
- 募集背景
- 旭化成グループの医療機器事業が2025年4月にカーブアウトし、新会社「旭化成メディカルMT株式会社」として独立します。国内トップシェアの血液浄化製品をはじめとする高機能な医療機器製品を製造・供給するこの企業では、大分・宮崎の製造拠点において、既存設備の更新、増産体制への移行、DXによる設備改善が急務となっています。これらの変革を現場から支えるコア人材として、機械エンジニアを新たに募集。単なる保全業務にとどまらず、設計・施工・改善提案まで一貫して関与できるポジションです。工場インフラの安全・効率・進化を実現する鍵を握る、重要な役割を担っていただきます。
- 仕事内容
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医療機器製造拠点にて、機械設備の設計、保全、工事管理、改修計画の立案・推進を担います。担当する製造拠点(大分または宮崎)において、医療機器製造設備の安定稼働と改善推進を担う機械系エンジニアとして活躍いただきます。
【主な業務内容】
・機械設備設計業務および設計者としての工事監理
・保全計画(年間・定期)の策定、実施、検収
・設備導入・改善・撤去など各種プロジェクトの立案および推進
・インフラ設備(ユーティリティ等)の保守・更新工事管理
・土木・建築部門との協業による大規模改修計画の窓口業務
【業務の特徴・魅力】
・クリーンルーム、プラント、メカトロ装置など多様な設備に関与し、幅広い技術領域を経験可能
・自動化が進む24時間稼働工場において、最新設備の導入やDX推進に挑戦可能
・製造部門と一体となって「オーナーズ・エンジニアリング」を実践、設備改善に高い裁量と責任を持てる環境
・成果が稼働率・歩留まり・生産性に明確に反映される実感のあるポジション
【入社後のキャリアパス】
OJTにて業務理解を深めつつ、将来的にはプロジェクトリーダーや設備部門の中心メンバーとしての活躍が期待されます。
- 応募資格
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- 必須
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・高専卒以上
・工場またはプラントにおける機械系設備の設計、保全、工事管理経験(5年以上)
・プラント、配管、空調等に関する設計・施工管理経験
・機械工学または化学工学の基礎知識
・社内外と安全を重視して協働できるコミュニケーション能力
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 電気・計装設備の保全およびエンジニアリング担当者
- 勤務地
- 大分県大分市(大分製造所)/宮崎県延岡市(岡富工場)
- 勤務時間
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・大分製造所(大分県大分市)
8:15~17:00(休憩12:00~13:00)
・岡富工場(宮崎県延岡市)
7:30~16:15(休憩11:30~12:30)
※フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00)
※ただし試用期間中(2か月間)は適用されません
- 年収・給与
- 年収700万~1,100万円 + 賞与年2回(実績5.56ヶ月)
- 待遇・福利厚生
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・昇給年1回、賞与年2回(2022年度実績5.56ヶ月)
・諸手当:勤務地、通勤、家族、休日出勤等
・福利厚生:借上社宅・寮制度、持家支援制度、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学制度、育児短時間勤務制度
・福祉共済会(医療・がん保険、慶弔見舞金等)、福利厚生施設利用制度(スポーツクラブ、宿泊施設等)
・フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00 ※試用期間除く)
- 休日休暇
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・年間休日:大分製造所116日/岡富工場121日
・基本的に週休2日制(土日)※一部土曜出勤あり
・祝日、年末年始、年次有給休暇
・特別休暇(結婚・忌引など)、家族看護休暇など
- キャリアパス・評価制度
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入社後は、配属先の製造拠点にてOJTを通じて実務を習得。プラントや生産設備に関する構造・運用の理解を深めながら、機械設備の設計・工事監理・保全業務のスキルを段階的に習得していきます。
その後は、機械系エンジニアリングのコアメンバーとして、設備改善や生産性向上、新規設備導入プロジェクトの推進を担う立場へと成長。将来的には、設備戦略の立案やチームリードを担う中核人材として、設備部門の管理職候補としてのキャリア形成が可能です。
