募集要項
- 仕事内容
-
下記に関するアドバイザリー業務
・人事制度（等級/評価/報酬/教育）改革
・人事制度運用改善、定着化（評価者研修等）
・働き方改革
・役員報酬制度改革
・組織風土改革
・組織ガバナンス強化
・IPOに向けた課題調査（人事労務分野）
※上場企業はもちろん、上場準備企業や組織再編に伴うPMI、オーナー企業による事業承継等に伴う組織/人事制度改革ニーズに対して、ガバナンスの一環として監査法人組織にて対応します
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
組織/人事領域に関するアドバイザリー業務あるいは一般企業での当該実務の経験者
■居住地
勤務地から、公共交通機関で100km圏内での居住をお願いしています。
【以下のご経験・スキルがあれば尚可】
■社会保険労務士資格の資格保持者
■日商簿記検定2級
■経理経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京事務所
- 年収・給与
- 応相談
