募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。★交通死亡事故ゼロ社会実現を目指し、安全・安心を担う技術・製品開発で世界に貢献したい方を募集しています。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
＜概要＞
以下のいずれかの業務に携わっていただきます
◆アクティブセンサの基板、電子回路開発/設計（アナログ、デジタル）
◆アクティブセンサ専用部品開発（ミリ波向けRF-IC、マイコン、電源ICなど）
◆ミリ波アンテナ開発/設計
◆顧客との仕様調整、策定
＜業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力＞
●自分で企画、開発した製品が国内外のさまざまな顧客に広く採用され、交通事故低減など社会課題解決に貢献することができます。
●国内外のデンソー拠点を活用したグローバルな事業を牽引することができます。
●社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます。
＜募集背景＞
誰もが安心安全に移動できる社会を実現するため、先進安全システムを搭載した車の目となるアクティブセンシング技術の開発が不可欠です。
近い将来の製品化に向け、様々な業種でご経験を積まれた方々を中心に、自動車向けアクティブセンサのハード開発をする仲間を募集しています。
＜組織ミッションと今後の方向性＞
他社に先んじた技術開発、デンソーの強みを活かし、高品質/信頼性、コスト競争力のあるアクティブセンサを顧客に提供し、
2035年交通事故死ゼロを目指す。
社内の関係部署はもとより、仕入先とも連携しながら世の中、社会に貢献できるセンサを開発を推進。
＜組織構成（年齢層/人数規模）、キャリア入社者比率/前職業界、在宅勤務利用率＞
当チームの社員は30名強、設計開発は、デンソーグループ会社、デンソー海外拠点のメンバと共に推進しています。
社員メンバの約1/4が中途入社で、自動車用部品メーカ、半導体メーカなど様々なメンバで構成されています。
社員の年齢構成は若手～熟練までまんべんなく在籍しています。コロナ以降は在宅勤務を有効活用し仕事/プライベートの両立を図っています。
＜キャリア入社者の声/活躍事例＞
★36歳（社会人経験13年目）中途入社（前職：車載電装メーカー）
他社に先駆けて先進的で新しい製品を生み出してきた実績があり、自動車...
- 応募資格
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- 必須
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[必須要件※以下いずれかのご経験]※業界不問／製品不問
■回路設計/電子部品開発：アナログ/デジタル回路設計、マイコン/電源/通信部品の開発（いずれも3年以上） または、
■EMC設計：EMC（電磁両立性）に関する知識/設計経験（3年以上） または、
■高周波設計：高周波回路／ICの開発/設計（1年以上） または、
■アンテナ設計：ギガ帯アンテナの開発/設計（1年以上）
[歓迎要件]
□機能安全、セキュリティーに関する知識
□半導体信頼性に関する知識
□熱設計に関する知識を有する事
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:40～17:40
- 年収・給与
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750万円～1070万円
■年収についての補足
※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験・等を考慮の上、当社規定で決定致します。【モデル年収例（残業代含まず）】・年収740万円／32歳 ・年収1250万円／45歳 ※標準労働時間8H
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
◎通勤手当 ◎家族手当 ◎残業手当 ◎役職手当 ◎資格手当 ■その他…海外トレーニー制度/海外大学院留学制度/育成ローテーション制度/社内公募制度/FAローテーション制度/階層別教育/スキルアップ研修/ハイタレント研修/キャリアデザイン制度/よりそいトーク
■各種保険
■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険
- 休日休暇
- ◎完全週休2日制（土曜・日曜） ◎GW・夏期・年末年始 ◎有給休暇（最高20日/1年） ◎特別休暇 ◎慶弔休暇 ◎産前・産後休暇 ◎子の看護休暇（子1人：年5日 子2人以上：年10日） ◎介護休暇 ◎介護休職 ※事業所内託児施設（刈谷、幸田、大安エリア）
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容▼Web試験 ▼1次面接：人事担当 + 部門担当 ▼2次面接：役員面接 ※カジュアル面談相談可 ※Web面接完結（1回から2回）
