募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
-
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。MSS事業における下記の業務を行います。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
◆セキュリティログ分析基盤の設計・維持管理
◆セキュリティログ集計システムの設計・開発・維持管理
◆お客様向けポータルサイトの設計・開発・維持管理
◆システム運用全般の自動化・効率化推進
◆ネットワーク、サーバ、クラウド等の基盤設計・維持管理
◆ServiceNowを利用した業務改革の立案・推進
◆インターネットバックボーンネットワークの設計・維持管理
＜携わるビジネス・サービス・テーマ＞
当社のMSS（マネージドセキュリティサービス）は、多くの金融機関、大手企業向けに提供しており、国内有数の規模を誇ります。
それを支える共通インフラ（ネットワーク/サーバ/クラウド/アプリケーション開発まで含めた幅広い範囲）が業務の対象となっています。
近年はIaCやCI/CDといった業務の効率化・自動化にも力を入れており、流行の技術についても積極的に取り入れています。
＜仕事の魅力・やりがい＞
●ネットワーク、サーバからアプリケーション開発まで、マネージドセキュリティサービス提供に関連する広いレイヤの業務に携わることが可能なため、業務をしながら自分自身のスキルアップが図れます。
●セキュリティログ監視サービスを提供している部署や、新サービスを開発する部署と共に活動しており、最新のサイバーセキュリティ動向などに触れながら、セキュリティ業界における自分自身の付加価値を向上させることが可能です。
●業務事例に関しては、JANOGなどの場を通じ共有・発表を行い、対外的なプレゼンスを高める活動にも積極的に取り組んでいます。
【組織の特徴】
部内メンバーは大半が20代後半～30代の若いメンバーで、比較的近い年代のメンバーが自由闊達な雰囲気の中仕事を進めています。
【配属想定組織】
NRIセキュアテクノロジーズ
マネージドセキュリティサービス開発本部
MSSプラットフォーム開発部
【組織のミッション】
マネージドセキュリティサービス（MSS）を通じて、人々の挑戦を支え、信頼にあふれた未来を創ることをミッションとして、個々の挑戦を尊重・支援しあえるフルスタックエンジニア集団を目指しています。
【募集職種の...
- 応募資格
-
- 必須
-
[必須要件※以下いずかのご経験]※業界不問／製品不問／文理不問
■ネットワーク、サーバ、クラウドサービス（AWS・Azure等）のインフラ設計、構築、運用 または、
■Java、Python、Ansible等を使用したアプリケーションの設計・開発経験 または、
■Gitlab CI/CDなどを利用した自動化・効率化に関する開発経験 または、
■ServiceNowを利用したシステムの構築運用経験
※自ら手を動かし、業務を遂行していること
[歓迎要件]
□IaC（Infrastructure as Code）に関する経験
□DevOps、DevSecOpsなどの近代的な開発方式の経験
□業務効率化、SREに関する経験
□AI技術活用による業務変革の経験
□以下の資格保有者
・高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格
・Juniper、Cisco等のネットワークベンダー資格
・AWS等のクラウドベンダ資格
・CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
・ServiceNow関連資格
・－英語力（ビジネスレベル、目安：TOEIC730以上）
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
-
760万円～1600万円
■年収についての補足
※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定致します。 ※メンバー職はフレックスタイム制を適用（コアタイム10：00～15：00、1日7：30労働）
- 待遇・福利厚生
-
■諸手当
◎通勤手当 ◎残業手当 ◎住宅手当 ■教育研修：コンサル・ITスキル講座、DX人材育成プログラム、社費留学生制度（海外）、語学研修、資格取得支援 など ■その他福利厚生：保養所（全国各地・ハワイ）、従業員持株会、財形貯蓄 など
■各種保険
■保険制度：健康保険、労災保険、雇用保険
■年金制度：厚生年金、確定拠出年金（会社が拠出し付与。付与額は職種により異なる）、退職一時金（確定拠出年金とは別に会社が拠出し付与。付与額は職階により異なる）
- 休日休暇
- ◎完全週休2日制（土日、祝日） ◎暑中休暇（有給連続5日間、土日含め連続9日間取得可） ◎リフレッシュ休暇（有給連続5日間、土日含め連続9日間取得可） ◎育児休暇 ◎産前・産後休暇 ◎マタニティ有給休暇 ◎パートナー出産休暇 ◎介護休暇 ほか ◎有給休暇：初年度17日（入社時に付与。入社初年度はご入社月により付与日数が変動有）、在籍年数により最高23日付与
- 選考プロセス
- ■面接回数3■試験内容例）▼適性検査 ▼1次面接：現場部門 ▼2次面接：現場部門長クラス ▼最終選考：役員クラス ※Web面接完結 ※書類選考～内定まで目安35日
