社内SE・システム管理
★健康優良企業【社内SE(システム管理・ヘルプデスク)】年収477万~669万円 /双日グループ
社内SE・システム管理

★健康優良企業【社内SE(システム管理・ヘルプデスク)】年収477万~669万円 /双日グループ
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月9日~1月22日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2026/01/09 ~ 2026/01/22)
社内SE・システム管理

★健康優良企業【社内SE(システム管理・ヘルプデスク)】年収477万~669万円 /双日グループ

大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
体制強化のための募集となります。
仕事内容
IT担当として、システムの運用管理やヘルプデスク等の業務をお任せします。徐々に業務に慣れていただいた後、システムの導入提案やDX推進等のIT戦略にも携わっていただきたいと考えています。
■業務概要:
・情報機器管理、PCキッティング
・ヘルプデスク業務
・全社システム(サービス)の導入・運用管理
・情報セキュリティ対策の運用管理
・インフラの管理(IT機器類、サーバー、ネットワーク等)
・RPA等業務支援 等

■システム環境:
 端末:PC・スマホ約350台
 サーバ:オンプレミスサーバーが複数台あり、クラウド移行も進めています。

■入社後について:
最初は、情報機器管理とヘルプデスクおよび社内システムの運用管理がメインになります。
徐々に業務に慣れていただいた後、システムの導入提案やDX推進等のIT戦略にも携わっていただきたいと考えています。

■配属部署について
・役割 当社のITシステム全般を管理する部署です。
・職種 総合職:4名 嘱託社員:1名
・男女比 男性:4名 女性:1名
・平均年齢 30代後半

■働き方
・残業 10~30h程度/月。
・オフィス出勤メインです。



応募資格
必須
・社内SEの業務経験(ITインフラ・システムの運用管理)
歓迎
<歓迎される経験>
・ヘルプデスク、キッティングのご経験
・ITベンダーのサーバーの運用管理、客先のシステムの運用管理
・情報セキュリティ関連のソフトウェア、ハードウェア等の運用経験

<歓迎される資格>
・ITパスポート
・情報セキュリティマネジメント
・基本情報技術者
・応用情報技術者
雇用形態
正社員(試用期間 3か月)
※65歳までの再雇用制度あり(1年更新)
勤務地
■東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場

ゆりかもめ「お台場海浜公園駅」より徒歩2分
京臨海高速鉄道りんかい線「東京テレポート駅」より徒歩3分
勤務時間
9:15~17:45 (所定労働時間:7時間30分)
※時差出勤制度導入の為、7:15~10:45の時間帯で30分毎に出勤時間をずらす事が出来、実働7.5時間勤務となります。
年収・給与
■想定年収:477万円~669万円
■月給:257,100円~393,800円
※年収は年齢・経験・スキル・前職でのポジションなどを考慮し、同社規定により決定します。

■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■各種手当:家族手当、地域手当(首都圏のみ:月4,000円~13,000円)、資格手当
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給(非課税限度額まで)
・住宅手当、家族手当、地域手当(首都圏のみ)、時間外手当、特殊資格手当等
・東京不動産業健康保険組合加盟(全国の各種保養所が利用できます)
・退職金制度
・時差勤務制度
休日休暇
・年間休日 123日
・完全週休2日制(土・日・祝)
・有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
・夏季休暇、年末年始休暇、
・慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇
・出産休暇、育児休暇、子どもの看護休暇
選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと電話面談
※業務内容を説明させていただき、引き続きご興味をお持ちいただけるようでしたら書類選考にお進みいただきます。
       
【選考内容】
書類選考→一次面接(オンライン)→適性検査(自宅受験)→二次面接(対面・東京本社)→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<会社の特徴>
同社は、国内の7大商社の一つである「双日株式会社」のグループ企業です。分譲マンション、商業ビル、商業施設(ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など)、寮、社宅の総合管理を担っています。
また、長期修繕計画やバリューアップ工事の提案等の業務を主軸に、顧客の生活支援サービス事業(保育事業)など幅広い業務を行っています。
物件、建物を所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

<事業内容>
●マンション管理
 └管理組合サポート、管理員業務、メンテナンスサポート、緊急対応サポート、住環境向上サービス
●ビル管理、商業施設管理、寮・社宅管理
 └設備管理、警備業務、清掃業務
●工事
 └マンションリフォーム、マンション共用部修繕工事、ビル・オフィスリニューアル工事
●プロパティマネジメント(PM)
 └資産価値の維持、向上、再生の為にPM・BM・CMをワンストップで提供
設立
1989年
資本金
3億2400万円
従業員数
690名
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