募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員募集です。
- 仕事内容
-
賃貸マンション等の管理・経営サポートをオーナーに代わって行うプロパティマネジメント業務をご担当頂きます。・賃貸条件の検討と入居者募集業務
・賃料の管理、入金漏れや滞納がないか確認作業
・不動産オーナーに対する収支報告レポート作成
・入居者からの設備故障・お困りごと等の相談対応
・設備工事やリフォームなどの資産価値向上提案
・メンテナンス・修繕計画の立案と実施
・原状回復工事の手配や交渉
※総合職としての採用となりますので、売買仲介部門・賃貸部門・コーポレート部門など別職種に異動する可能性がございます。同社の事業に幅広く興味を持ち、経験したいとの意欲をお持ちの方を歓迎します！
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
賃貸事業本部 配属予定
※担当アセットやオーナータイプごとに組織が分岐します。
今回は特にファンド系オーナーの対応およびRC造・中～大規模マンションのプロパティマネジメントの部署を想定しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
・PM実務経験
・宅建士資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
■本社：東京都中央区八重洲1-5-20 東京建物八重洲さくら通りビル
■各線「東京駅」より徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:45
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：17時間
- 年収・給与
-
年収：550～920 万円
月給制
基本給：280000円
残業代：全額支給
変動手当：家賃補助手当 30,000円／月（対象：30歳まで＆主たる賃貸借契約者である社員）
家族手当 対象：扶養家族を有し、主たる生計維持者である社員
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
■財形貯蓄制度、従業員持株会制度、退職金制度、確定拠出企業年金制度
■優秀社員表彰、永年勤続表彰
■慶弔見舞金
■リロクラブ・カフェテリアプラン
■東急ハーヴェストクラブ・ラフォーレ倶楽部・保養所利用（レジーナ河口湖）
■各種サークル活動支援
■失効有給積立制度
■リフレッシュ休暇（勤続15年・25年時、長期休暇と金一封が支給されます。）
- 休日休暇
-
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇,土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
-
面接4回
※選考フローは変動する可能性があります。
