人事(採用・労務・教育など)
【大阪】人事(人財戦略) ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月9日~1月22日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/01/09 ~ 2026/01/22)
人事(採用・労務・教育など)
【大阪】人事(人財戦略) ※土日休み ※年間休日120日以上
大和財託株式会社
転勤なし
募集要項
募集背景
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事業拡大のため
仕事内容
-
【年間休日120日】転勤なし/ コロナ禍でも増収増益/拡大中の企業
【職務概要】
不動産投資をはじめとした総合不動産サービスを通じて、関わる全ての人々の幸せを達成することが同社の理念です。
今後も拡大を予定している大阪本社にて、『人財』にまつわる業務を一手にお任せします。
【職務詳細】
・人財採用(キャリア採用、新卒採用など)
・教育、研修(社内研修の企画/実施、外部研修の導入など)
・人事システムの企画・導入
・採用広報
まずはリクルーターとして実務から担当いただきますが、
将来的にはご経験やご希望を鑑み、人事システムの企画・導入や評価・研修領域等専門性を深めていただくことも可能です。
採用チャネルの選定やエージェントコントロールまで、全てお任せします。
予算枠も自由度高く設定できる環境ですので、これまでの経験を活かしてリクルーターとしての専門性を深めていただくことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
-
【必須】
・経験:企業での採用業務(新卒、中途問わず)のご経験、または人財紹介、HR領域での営業のご経験
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
セルフスターターな方
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 ※本採用後の労働条件の変更は無し)
勤務地
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大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 35階
JR各線「大阪」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
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9時00分~18時00分
年収・給与
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年収:515万~743万程度
月給制:月額322000円
給与:■月額に賞与前払手当 :月36,885円含む
賞与:年2回
昇給:優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり
待遇・福利厚生
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通勤手当:全額、再雇用制度、家賃手当(20,000円/月)※規定有、福利厚生借上賃貸、社員研修旅行、社内カフェテリア、資格取得奨励金、生活習慣病検診、婦人科検診補助、インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)、選択制企業型確定拠出年金制度 等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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【年間休日120日】完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
選考プロセス
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書類選考 → 一次面接 → 適性検査(WEB受検) → 最終選考・職場体験 → 内定
※ポジションにより異なる
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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大和財託株式会社
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
資産運用プラットフォーム事業(資産運用コンサルティング/プロパティマネジメント/アセットマネジメント/クラウドファンディング/収益不動産の設計・建築・企画・開発・販売・リフォーム・リノベーション/保険代理店業務(生命保険・損害保険)
【会社の特徴】
同社は、2013年の創業以来増収増益を続け、創業12年(2025年時点)で売上高360億円、社員数350名の規模となりました。祖業の収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え複数の事業を展開すること、東京、大阪両本社に加え、名古屋・福岡、札幌等へ拠点を広げていくことで、2029年には1,000億円超、経常利益100億円超を目指し成長を続けます。また、同社はこれまで、業界の常識を覆してきました。
・顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること
・不動産会社でありながら建築機能を自社に保有。不動産業と建設業を組み合わせて顧客を満足させる様々な商品サービスを提供していること
・取引先とは対等な立ち位置で敬意をもって取引することにこだわり、早c
設立
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2013年7月
資本金
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100000000円
売上高
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13期/360億円
従業員数
-
351名
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