募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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法務・総務のアシスタントマネージャー候補として、以下業務をお任せします。
■業務内容
・株主総会・取締役会の運営
・社内会議・イベントの運営
・コンプライアンス対応
・契約管理およびリーガルチェック
・ファシリティマネジメント
・総務・法務人材の育成
・株式管理事務
■働きがい
・キャリアアップを支援する環境
総務・法務で培ったご経験を活かし、今後はマネジメントポジションへのキャリアアップを図りたい方を歓迎します。
マネジメントスキルを磨くことで、キャリアの幅を広げる貴重な機会をご提供します。
・ワークライフバランスの実現
長時間労働を推奨せず、社員一人ひとりのライフワークバランスを尊重する職場環境です。
仕事とプライベートの両立を目指しながら、持続可能なキャリア形成が可能です。
・チームを牽引し、共に成長する環境
人材育成への情熱を持ち、主体的にチームをまとめ上げる意欲のある方を求めています。
メンバーの成長を支援しながら、チーム全体で目標達成を追求できるやりがいのあるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
本人の適性や会社の事業展開に応じて、将来的にはすべての業務への配置転換の可能性があります。
【所属部署情報】
法務・総務（アシスタントマネージャー候補）としての配属です。
※その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- リーガルチェックおよび契約管理の実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー8F
アクセス：東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～30時間
- 年収・給与
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年収：550～850 万円
月給制
基本給：458400円
残業代：全額支給
※本ポジションは、管理監督者として処遇される可能性があります。
待遇の詳細については、選考過程にて説明します。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり100000円)
賞与：あり ■個人業績インセンティブ（7月・12月）個人の評価に基づき支給
■全社業績インセンティブ（12月）全社業績目標達成度に応じて全社員に支給
昇給：あり 年1回（10月）人事評価に基づく給与改定
- 待遇・福利厚生
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■東京都情報サービス産業健康保険組合：各種サービス利用可
■無料カウンセリング制度
■インフルエンザ予防接種
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■レクリエーション費補助制度：年2回
■表彰制度
■リファラル制度
■従業員持株会制度
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
(1)1次面接+WEB適性検査
(2)リファレンスチェック
(3)最終面接
※いずれもWEBにて実施予定ですが、対面での面接も可能です。
※選考フローは変動の可能性があります。
