【東京：リモート】リクルーティングアドバイザー（障害者雇用特化／MGR候補） ※土日休み株式会社エス・エム・エスの転職・求人情報 40028108

募集要項

募集背景: 組織強化のための増員

仕事内容: 【東証プライム上場】創業以来20期連続で増収増益／離職率低めで働き方◎
【職務概要】
障害者雇用に課題を抱える企業へのコンサルティング営業（RA）およびRA組織のマネジメントを行い、新規求人獲得と事業成長を推進します。

【職務詳細】
■誰に：主に日本を代表する大企業を中心とした、障害者雇用に課題を抱える企業
■何を：採用戦略立案から実行、採用成功に向けたコンサルティングサービス
■手法：新規開拓営業を主体に、一部既存顧客フォローも担当。ターゲット選定、アポイント獲得、商談、契約締結までを一貫対応し、提案型営業で課題解決を行います。
　
＜具体的には＞
・企業の雇用課題をヒアリングし、最適な採用戦略を設計
・新規求人の獲得および既存顧客の継続利用促進
・リクルーティングアドバイザー組織の拡大計画の立案と実行
・RAメンバーの採用、育成、業績評価、モチベーション管理
・売上予算策定と進捗管理

★障害者雇用特化型キャリア事業とは？★
2024年9月に開始した新規事業で、障害者雇用領域に特化した採用支援サービスを展開。法定雇用率引き上げや事業所数増加を背景に、企業の採用課題を解決し、障害者の社会参加を促進することを目的としています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・営業組織のマネジメント経験（1年以上、人数不問）
・改善意識を持ちPDCAを回した経験
・中長期的にマネジメント職に挑戦したい意欲
・素直かつ誠実に変化を受け入れ行動できる能力

【尚可】
・リクルーティングアドバイザー経験
・リクルーティングアドバイザーのマネジメント経験

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

フィットする人物像: ・上位戦略を理解し重要課題を自ら特定できる方
・具体と抽象を行き来して構造的に成果を出せる方
・変革を自ら起こせる方
・自己研鑽意欲の高い方

雇用形態: 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（期間中の条件変更無）)

勤務地: 東京都港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー
三田線「芝公園」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

勤務時間: 8時00分～18時30分の間で実働8時間（簡易フレックス勤務あり）

年収・給与: 年収:590万～810万程度
月給制：月額491667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（会社の業績、考課結果また在籍期間に基づく）
昇給:年2回の考課を行い、昇降給の可能性有

待遇・福利厚生: スキルアップ手当（15万円※年1度、4月給与支払日の支給）、通勤手当（月3.5万円上限※業務上必要な交通費に関しては全額支給）、書籍購入制度、従業員持株制度、資格取得支援制度、ベビーシッター利用補助制度
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 完全週休二日制、原則土曜・日曜・祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、アニバーサリー休暇、介護休業、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、慶弔休暇、妊婦特別休暇

選考プロセス: 書類選考→面接2回～3回予定→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名: 株式会社エス・エム・エス

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
ヘルスケア事業／介護事業／介護キャリア事業／医療事業／シニアライフ事業／海外事業

【会社の特徴】
2003年の設立以来、新しいサービスを次々と生み出し成長し続けている同社は、創業以来、数多くのサービスを開発しています。
特に、介護、医療、キャリアの分野ではサービスを多数運営しています。「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」という企業理念のもと、社会のニーズに常に耳を傾け、50年、100年と社会に求められる存在である企業となることを目指しており、高齢社会を取り巻く人々が、よりイキイキと生活できることを目指しています。
具体的には、高齢社会における事業領域を「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」分野に分類し、当該事業領域において「情報を発信する側と受信する側との間に生じる格差を埋めるための情報インフラ（情報を収集、整理、伝達する媒体）」を、主にインターネットを介して提供しています。同社は、日本のみならず海外にも目を向け、更なる事業開発を続けています。

設立: 2003年4月

資本金: 25億5172万円

売上高: 2025年3月期: 売上高：609.52億円 (前期比12.9％増)? 2016年 3月期 190.6億円 2015年 3月期 150.5億円

従業員数: 連結：4528名、単体：3049名（2025年3月31日時点）

【東京：リモート】リクルーティングアドバイザー（障害者雇用特化／MGR候補） ※土日休み の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間1月8日～1月21日）

【東京：リモート】リクルーティングアドバイザー（障害者雇用特化／MGR候補） ※土日休み

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